تاسو حتما اوس له ځانه ډیری پوښتنې کوئ. که زه باید خپل ماشومان په کور کې وساتم او آنلاین کار زما لپاره ممکن نه وي. حکومت د دې ټولو حالتونو لپاره کوم میکانیزمونه پلي کړي؟
تاسو نشئ کولی مخابراتي خدمت وکړئ او د 16 کلونو څخه کم عمر لرونکي ماشوم پاملرنه وکړئ.
حکومت د کار وقفې پر بنسټ د ناروغۍ بیمې سره یو استثنایی میکانیزم رامینځته کړی. ستاسو ماشومان لازمي دي د موجوده ترمیمي تدابیر لخوا اغیزمن شي.
تاسو د دې غیر معمولي ناروغۍ رخصتۍ او ورځنۍ امتیازاتو سره چې ورسره ورسره مخ شوي یاست.
که ستاسو ماشوم د 16 کالو څخه کم وي:
- دا چې تاسو لپاره د لیرې کار کول ناممکن دي دا د دې لپاره تاسو مکلف یاست چې د خپلو ماشومانو ساتلو لپاره ټول فعالیت بند کړئ.
- دا چې ستاسو ماشوم د 16 کال څخه لږ عمر لري په هغه ورځ چې ودریږي.
که ستاسو ماشوم 16 کلن یا ډیر عمر ولري ، تاسو به د خسارې مستحق نه اوسئ. د 18 کالو څخه کم عمره ماشومانو استثنا سره ، معلولينو، په نورمال وختونو کې په تخصصي تاسیساتو کې زده کړې.
دا د کار ځنډ څومره اوږد دی؟
ناروغ رخصتي چې تاسو ته به درکړل شي ممکن تر 14 ورځو پورې وغځول شي. د دې ویلو لپاره ، تاسو باید 14 ورځې حساب وکړئ چې د رخصتۍ نسخې څخه د اونۍ پای په ګډون. یوه نوې اعلامیه باید د بند موده پورې تر هرو 14 ورځو پورې اعلان شي. یوازې دوه والدین یو له دې وسیلې ګټه پورته کولی شي. بیا هم امکان لري چې دا د پلار او مور ترمینځ شریک کړئ او په ناڅاپي ډول یې تقسیم کړئ.
کوم ګامونه باید واخستل شی؟
د یو کارمند په توګه ، تاسو د خپل کار ګمارونکي خبرولو پرته نور ګامونه نلرئ. ستاسو ګمارونکی به ټول اړین معلومات ستاسو CPAM ته واستوي. په حقیقت کې دا د دې نښه کولو یوه پوښتنه ده چې د ټلیفوني کار کولو توان نلري ، تاسو یې په کور کې ساتل شوی. د عمومي سکیم کارمندان پدې میکانیزم کې شامل دي. دا سیسټم عامه چارواکو او اشخاصو باندې چې په نورو ځانګړي سکیمونو پورې تړاو نلري پلي کیږي. پخپله ګمارلي خلک روغتیا بیمې ته د اعلامیې ورکولو پاملرنه کوي.
کله به تاسو خپله مرسته راټولوی؟
له هغه شیبې څخه چې ستاسو ګمارونکی د دې هدف لپاره چمتو شوي سایټ کې پروسه ترسره کوي. تاسو به د ورځنۍ تادیې مستحق اوسئ ، د روغتیا بیمې لخوا چیکونو سره مخ کیږي. په حقیقت کې ، ستاسو د معاش عناصر باید د معمول پروسې سره سم انتقال شي. هغه وخت چې دا معلومات راټول شوي او پروسس کیدی شي ستاسو د سیمې وضعیت پورې اړوند یا اوږد وي. د یادولو لپاره په زړه پورې ټکي ، تاسو به ستاسو د ټولو ورځو رخصتۍ لپاره پیسې ورکړئ. د ورځو نیمګړتیاو او ستاسو د حقونو د پرانستلو په اړه پرته د چکونو پرته.
د میل مثال په کور کې د ماشومانو پاملرنې تایید.
دلته یو رسمي مثال، ساده ، سند د پوسټ یا بریښنالیک له لارې خپل کار ګمارونکي ته لیږلو لپاره سند. تاسو کولی شئ ، که تاسو وغواړئ ، د. په کارولو سره یې په اعتراف سره واستوئ آنلاین خدمات د پوستي دفتر څخه.
Bonjour،
په هیله، زه زما پوست ته د ګړندۍ راستنیدو هیله لرم، زه زما د ماشوم پاملرنې سند تړلی یم، لکه څنګه چې موافقه شوې ده.
ډیر ژر به سره ګورو
لومړی نوم NAME
په کور کې د ماشومانو پاملرنه
زه ، لاندې "د کارمند نوم وروستی نوم" ، تصدیق کوم چې زما ماشوم "لومړی نوم د ماشوم وروستی نوم" ، عمر "د ماشوم عمر" کلونه د تاسیساتو "تاسیس نوم" کې نوم لیکنه کیږي کمون "د کمیون نوم" ، د کورونویرس اپیډیمیک مدیریت برخې برخې له "نیټې" څخه تر نیټې پورې د مودې لپاره بند شوی.
زه تصدیق کوم چې زه یوازینی والدین یم چې د کار د درولو غوښتنه کوم ترڅو زه کولی شم خپل ماشوم په کور کې وساتم.
په "نیټه" په "ځای" کې شوی
"لومړی نوم د کارکونکي نوم"
"لاسلیک"
