O dispositivo Transições coletivas ou “Transco” visa proteger os trabalhadores cujos postos de trabalho estão em perigo, oferecendo-lhes um aumento de competências através de uma formação certificada que os prepara para profissões promissoras, assegurando ao mesmo tempo a sua remuneração durante este curso com a manutenção do seu contrato de trabalho.
A implementação operacional encontra-se detalhada numa circular do Ministério do Trabalho datada de 11 de janeiro de 2021. Foi distribuída aos serviços do Estado em causa, bem como aos atores do emprego nos territórios.
Identificação de profissões promissoras Serão elaboradas listas em cada território de forma a priorizar o financiamento dos percursos dos trabalhadores para estas profissões. A nível regional, estas listas foram elaboradas no último trimestre de 2020. Podem ser desagregadas por área de emprego e complementadas durante 2021 a um nível territorial mais apurado.
Essas listas são validadas pelo Crefop e depois comunicadas aos atores e publicadas nos sites da Direccte e das prefeituras.
Investigação de arquivos e suporte financeiroTransições Pro (ATPro) instrui e aceita o pedido de apoio financeiro de um caminho de transição profissional como parte de um transco, nomeadamente no que diz respeito à sua consistência e relevância. Ela
