Версия для печати, PDF и электронная почта

В контексте сохранения занятости, чтобы оценить свои навыки, узнать о ваших возможностях для профессионального развития, для самообучения или потому, что ваш работодатель просит вас указать свои навыки или предлагает вам отпуск по переводу ... вы можете выполнить оценку навыков.

Что такое оценка навыков?

Оценка навыков используется для оценки вашей профессиональной ситуации. Он отражает навыки, приобретенные во время вашей работы и вашей профессиональной карьеры. В нем также дается обзор потенциальных разработок и обучения, на которые вы можете иметь право.

Оценка навыков показывает ваши навыки и ваши профессиональные желания. Это должно быть выполнено поставщиком услуг за пределами компании, сертифицированным государством.

Больше информации о оценка навыков.

Какова цель оценки навыков в контексте сохранения работы?

Целями оценки навыков являются:

анализировать свои личные и профессиональные навыки, способности и мотивацию; определите свой профессиональный проект и, если применимо, учебный проект; используйте свои сильные стороны в качестве инструмента переговоров для трудоустройства, обучения или развития карьеры.

В

ЧТЕНИЕ  Как создать аккаунт в Instagram за 4 шага