اپرنٽس شپ معاهدو: معاهدي جي ڀڃڪڙي
اپرنٽس شپ معاهدو هڪ روزگار معاهدو آهي جنهن جي ذريعي ، توهان هڪ ملازم جي طور تي ، ايپلائنٽيشن کي پيشه ورانه تربيت فراهم ڪرڻ جو حصو وٺندو آهي ، جزوي طور ڪمپني ۾ مهيا ڪيو ويندو آهي ۽ جزوي طور تي ايگرنٽس شپ ٽريننگ سينٽر (سي ايف اي) ۾ يا سکيا سيڪشن.
اپرنٽس شپ وارو معاهدو ختم ٿيڻ ، پهرين 45 ڏينهن دوران ، مسلسل يا نه ، ايپلٽيشن پاران ڪيل ڪمپني ۾ عملي تربيت جي صورت ۾ آزاديءَ سان مداخلت ڪري سگھجي ٿي.
انهي پهرين 45 ڏينهن جي عرصي کانپوءِ ، معاهدي جو خاتمو صرف ٻنهي ڌرين طرفان لکت واري معاهدي سان ٿي سگھي ٿو (ليبر ڪوڊ ، آرٽ ايل. 2-6222).
معاهدي جي غير موجودگي ۾ ، برطرفي جو طريقيڪار شروع ڪري سگھجي ٿو:
زبردستي حادثي جي صورت ۾؛ شاگرد پاران سنگين بدانتظامي جي صورت ۾؛ هڪ شخص جي ڪاروبار جي فريم ورڪ اندر هڪ اپرنٽس شپ ماسٽر آجر جي موت جي صورت ۾؛ يا تعليم حاصل ڪرڻ واري جي ناڪاميءَ جي ڪري ان واپار تي عمل نه ڪري سگهيو جنهن لاءِ هو تيار ڪرڻ چاهي ٿو.
اپرنٽس شپ جي معاهدي جو خاتمو پڻ اپرنٽس جي شروعات تي ٿي سگھي ٿو. اهو هڪ استعيفي آهي. هن کي پهريان قونصلر چيمبر جي ثالث سان رابطو ڪرڻ گهرجي ۽ نوٽيس جي مدت جو احترام ڪرڻ گهرجي.
اپرنٽس شپ معاهدو: ڌرين جي گڏيل معاهدي ذريعي ختم
جيڪڏهن اوهان…
