Dans les entreprises d’au moins 50 salariés, le comité social et économique (CSE) est régulièrement consulté et, à ce titre, est amené à formuler un avis sur les orientations stratégiques de l’entreprise, sa situation économique et financière, sa politique sociale, ainsi que sur les conditions de travail et l’emploi.
V určitých situáciách sa z času na čas konzultuje aj s CSE, najmä v prípade reštrukturalizácie a zníženia počtu zamestnancov, hromadného prepúšťania z ekonomických dôvodov (vrátane CSE v spoločnostiach s menej ako 50 zamestnancami), ochrany, vymáhania a súdnej likvidácie .
Členovia CSE majú na efektívne uplatnenie svojich schopností prístup k ekonomickej, sociálnej a environmentálnej databáze.
Firmy s menej ako 50 zamestnancami pdf CSE 11-49 zamestnancov | Ako to zaviesť v mojej spoločnosti od 11. do (…) Stiahnuť (578 KB) Spoločnosti s 50 a viac zamestnancami pdf CSE | Ako to implementujem vo svojom podnikaní? Stiahnuť (904.8 KB) K akým informáciám má VVN prístup?
L’ensemble des informations que l’employeur met à disposition du CSE, qui serviront notamment dans le cadre