Waxaa jiray joogsi shaqada si uu u daryeelo caruurtiisa oo ka maqan dugsiga, shaqaaluhu hadda waxay leeyihiin suurtogalnimada inay ka faa'iidaystaan joojinta shaqada (fasaxa jirada) haddii ay la nool yihiin qof nugul. Jawaab macquul ah oo ku saabsan xidhitaanka: ilaa hadda, kuwa aan shaqayn karin waxay galeen khataro la taaban karo iyagoo isu muujinaya inay yihiin gudbiye fayras dadka nugul ee ay la nool yihiin.
Looma baahna, hadda, in lagala xaajoodo loo-shaqeeyaha, aagga cawl ee joojinta shaqada ee shaqaalaha "muhiimka ah" ee la nool dadka nugul hadda waa la kala tagay.
Joojinta shaqada waxaa lagu helaa codsi loo gudbiyo dhakhtarkaaga. Haddii aysan suurtagal ahayn in lala tashado isaga, gaar ahaan sababtoo ah kuma dhaqmo la-talinta, tusaale ahaan, waxaad ka heli kartaa dhakhtar kasta oo magaalada ah. Dhanka kale, Caymiska Caafimaadku ma cayimin in fasaxa jirada ee la fududeeyey, oo la mid ah kan loogu talagalay dadka nugul laftooda, la meel dhigi doono iyo in kale.
Intee in le'eg ayay joogsiga shaqadu shaqaynaysaa?
Joojinta shaqada ee loogu talagalay shaqaalaha la nool dadka nugul waa muddo 15 ah
