Ni kweli leo, hatutumii maisha yetu katika kampuni moja.
Hivyo wakati wakati au tamaa ya kubadili kazi hutokea, swali la tathmini ya ustadi hutokea.
Hii ni hatua muhimu wakati unataka kubadilisha kazi yako au unataka kuendeleza mradi wa kitaaluma.
Kwa hiyo hapa ni vidokezo vya 7 kuweka vikwazo upande wako ili kufanikiwa tathmini yako ya ujuzi.
Kwa nini kufanya tathmini ya ujuzi?
Tathmini ya ujuzi inaweza kufanyika kwa pointi kadhaa katika maisha yako ya kitaaluma.
Ikiwa unasema mwenyewe, "Nimekuwa karibu na kazi yangu na nataka kukimbia mara kwa mara.", "Ninataka usawa zaidi kati ya maisha yangu ya kitaaluma na ya kibinafsi." Au "Nataka kujitengeneza mwenyewe na kubadili kazi yangu Je, hii ni wakati mzuri? "basi tathmini ya ujuzi inahitajika.
Mara huwezi kugeuza maswali haya kwa vitendo, tathmini ya ujuzi inaweza kukusaidia kuona wazi zaidi kuhusu mpango wako wa kazi.
Kidokezo # 1: Fanya usawa wa karatasi wakati unaofaa
Fanya usawa wa ujuzi hauwezi kufuta, unapaswa kutoa 100%.
Kwa mfano, unaweza kuchagua wakati wa mwaka wakati shughuli yako ni makali zaidi.
Jambo muhimu ni kuwa na muda wa kufikiri kwa makini na kuchukua hatua nyuma ya kazi yako.
Kidokezo # 2: Kuwa ripoti ya ujuzi wako unafadhiliwa
Ripoti ya ustadi inachukua gharama kati ya 1200 na Euro 2000.
Unaweza kujifadhili mwenyewe, kutumia DIF yako (haki ya mtu binafsi ya mafunzo) au kupitia Pôle Emploi.
Kidokezo # 3: Kuchagua Chama cha Haki
Pia ni muhimu kuchagua shirika ambalo linasimamia tathmini yako ya ujuzi kujua kwamba kusikiliza, utaalamu na uwezo wa kuunganisha ni muhimu kwa kufundisha ubora.
Kidokezo # 4: Kupata Tayari Tayari
Tambua tathmini yake ya ujuzi ni kurudi kwenye kazi yake na ujuzi unaoenda nayo.
Utahitaji pia kuchukua sehemu ya maeneo ambayo yanakuvutia bila vikwazo vyovyote.
Kidokezo # 5: Fikiria matokeo
Unapobadilisha kazi au hata taaluma, hii inaweza kuwa na matokeo katika nyanja nyingi za maisha, haswa kutoka kwa mtazamo wa familia na kiuchumi.
Kwa hiyo ni muhimu, mara moja mradi huo ukamilika, kupima vizuri madhara ambayo yatasababisha upyaji wa kitaaluma.
Kidokezo # 6: Funza Soko
Lengo si kupata kazi ngumu na imara, hivyo kuchukua fursa ya mafunzo ya uchunguzi wa sekta hiyo na kuona kama hii ni njia ya kuaminika na endelevu.
Kidokezo # 7: Eleza ujuzi wako
Tathmini inaruhusu, kati ya mambo mengine, kuchukua nafasi ya ujuzi wake. Hivyo ni vizuri kutumia kwa wakati huo kuboresha ujuzi wako na waajiri.
Mwajiri anaweza kusita linapokuja suala la kuajiri mtu katika kuajiri tena, lengo ni kumhakikishia na kumwonyesha kwamba una ujuzi wote unaohitajika ili nafasi hiyo ijazwe.
