ஏனெனில் ஊதிய மேலாளர் பணி பெரும்பாலும் தவிர்க்கப்படுகிறது பல தப்பெண்ணங்கள் சுற்றி சுழலும். இருப்பினும், இது ஒரு துறை பல வேலை வாய்ப்புகளை வழங்குகிறது, சுவாரசியமான வடிவங்கள் மற்றும் ஒரு பெற வாய்ப்பு நிலையான மற்றும் நல்ல ஊதியம் பெறும் வேலை.

இந்தப் பகுதியைப் பற்றி உங்களுக்குத் தெரியப்படுத்த, நாங்கள் உங்களுக்கு ஒரு முழுமையான மற்றும் விரிவான கட்டுரையை வழங்குகிறோம் வெவ்வேறு நன்மைகள் இந்தத் தொழில், அத்துடன் அதை அணுகுவதற்கான பயிற்சி.

தொலைநிலை ஊதிய மேலாளர் பயிற்சி ஏன்?

கணக்கியல் துறை இன்னும் உள்ளது உருவாகிறது. இதன் விளைவாக, ஊதிய மேலாண்மை எப்போதும் சமர்ப்பிக்கிறது தற்போதைய விதிமுறைகள் அனைத்து செய்திகளையும் தெரிந்து கொள்ள. எனவே, உங்கள் பயிற்சியில் தான் அதிகரித்த சமூக செய்திகளுக்கு விரைவாக மாற்றியமைக்க கற்றுக்கொள்வீர்கள்.

நிச்சயமாக, இதைத் தேர்ந்தெடுப்பதற்கான ஒரே காரணம் இதுவல்ல பயிற்சி வகை, மற்றவை உள்ளன, அதாவது:

  • இது மனித வளங்களை நிர்வகிப்பதில் ஒரு தொழில்;
  • இந்த பயிற்சி வேலையின்மை விகிதத்தை குறைக்க அனுமதிக்கிறது;
  • வேலை வாய்ப்புகளின் பரந்த தேர்வு உள்ளது.

ஊதிய மேலாண்மை தொழில் நிறுவனங்கள் மற்றும் நிறுவனங்களில் மேற்கொள்ளப்படுகிறது கணக்கியல் நிறுவனங்கள். ஆரம்பநிலைக்கு தொழில் வல்லுநர்களால் பரிந்துரைக்கப்படும் வாய்ப்புகள் இவைமுக்கியமான திறன்களைக் கற்றுக்கொள்ளுங்கள் மற்றும் அவர்களின் பணிக்கான தொடர்ச்சியைத் திட்டமிட வேண்டும்.

மறுபுறம், ஒரு குறிப்பிட்ட நிறுவனத்தில், ஊதிய மேலாளர் பல பணிகளைச் செய்கிறார் மனிதவள மேலாண்மை, நிர்வாகம் மற்றும் சட்ட சேவைகள். இங்கே, தொடக்கநிலையாளர் தொழில் ரீதியாகவும் நிபுணத்துவம் பெறவும் வாய்ப்பு உள்ளது.

இந்த தொழில் நல்லதை பரிந்துரைக்கிறது தொடர்பு திறன். இப்பயிற்சியானது, மற்றவர்களுடன் நிலையான தொடர்பைப் பற்றி நன்கு தெரிந்துகொள்ளவும், இராஜதந்திர ரீதியாகவும் புன்னகையுடனும் இருக்கும்போது வெவ்வேறு குணாதிசயங்களை எவ்வாறு நிர்வகிப்பது என்பதை அறியவும் உங்களை அனுமதிக்கிறது.

இறுதியாக, மேலாண்மை மற்றும் கணக்கியல் துறை, வேலையில்லாத் திண்டாட்டத்தால் மிகக் குறைவாகப் பாதிக்கப்பட்டுள்ளது. தற்போதைய காலியிடங்கள் எப்போதும் உள்ளன, ஏனெனில் இது அதிக தேவை உள்ளது.

தொலைநிலை ஊதிய மேலாளர் பயிற்சிக்கு எவ்வளவு செலவாகும்?

நீங்கள் ஏற்கனவே யூகித்தபடி, தி பயிற்சி செலவு தொலை ஊதிய மேலாளர் மற்றும் ஒரு பயிற்சி மையத்தில் பயிற்சி, அதே இல்லை.

ஒரு பயிற்சி மையத்தில், விலைகள் €100 முதல் €9 வரை இருக்கலாம். என்ன வேலைநிறுத்தம் அதே நன்மைகள் மற்றும் அதே சேவை, நீங்கள் ஒரு மையத்திலிருந்து மற்றொரு மையத்திற்கு மிகவும் வித்தியாசமான விலைகளைப் பெறுவீர்கள். எனவே இது முக்கியமானது பல மையங்களை அணுகவும் உங்கள் தேர்வு செய்வதற்கு முன், வித்தியாசம் தெளிவாக இருக்கும்.

மறுபுறம், ஏ ஊதிய மேலாண்மை பயிற்சி தொலைவில், சுமார் €450 முதல் €11 வரை செலவாகும். இங்கே, விலை முற்றிலும் சார்ந்துள்ளது பயிற்சி நேரங்களின் எண்ணிக்கை அத்துடன் படிப்புகளின் தரம். மிகவும் விலையுயர்ந்த பயிற்சி வகுப்புகள் யதார்த்தத்திற்கு ஏற்ப மையங்களால் வழங்கப்படும்.

எடுத்துக்காட்டாக, €11 இல் பயிற்சி உங்களுக்கு ஒரு சான்றளிக்கப்பட்ட மேலாளர் தலைப்பு டிஜிட்டல் கற்றலில். மறுபுறம், 450 € பயிற்சி உங்களுக்கு ஒரு நான்கு மணி நேர பயிற்சி வாக்குச்சீட்டை எவ்வாறு புரிந்துகொள்வது என்பதை உங்களுக்குக் கற்பிக்க.

ஊதிய மேலாளராக ஆவதற்கு என்ன படிப்புகள் மற்றும் பயிற்சிகள் பின்பற்ற வேண்டும்?

தூரத்தில் உள்ளதை விட உங்களுக்கு அதிக விருப்பம் உள்ளது என்பது உண்மைதான் பயிற்சி மையங்கள். பயிற்சியானது பலருக்கு அணுகக்கூடியது, குறிப்பாக போன்ற தளங்களில் இடங்கள் குறைவாக இருப்பதால் எஜுகடெல், மேஃபார்மேஷன், போல் எம்ப்லோய், காம்ப்டாலியா, நியோஸ்பியர், ஐஃபோகாப், முதலியன

ஆன்லைனில், அதை உருவாக்க முடியும் இளங்கலை சமூக ஊதியம் ஒரு பேக் + 3 மற்றும் ஏ பட்டதாரி ஊதிய மேலாளர் ஒரு பேக் + 2 உடன். வேறு பல மணிநேரங்களைக் கொண்ட மற்ற சிறப்புப் பயிற்சி வகுப்புகள் உள்ளன. உதாரணத்திற்கு, BTS கணக்கியல் மேலாண்மை ஏறத்தாழ 100 மணிநேரம் கொண்ட ஒரு ஆன்லைன் பயிற்சி வகுப்பு ஆகும்.

bac + 2 உடன், SME நிர்வாகத்தில் BTS அல்லது நிர்வாக நடவடிக்கைக்கான BTS ஆதரவுடன் நீங்கள் நிபுணத்துவம் பெறலாம்.

பணியமர்த்துபவர் உங்களிடம் கேட்காத வரையில், அமைதி மேலாளராக ஒரு தொழிலைத் தொடங்குவதற்கு பயிற்சி பெறுவது அவசியம்.

ஒரு மறுபயிற்சியின் விஷயத்தில், ஒரு பயிற்சி வகுப்பைப் பின்பற்றினால் போதும் சான்றளிக்கப்பட்ட ஊதிய மேலாளர் RNCP நிலை 5, bac + 2 இலிருந்து அணுகலாம்.