புதுப்பிக்கப்பட்டது 01.01.19 புதுப்பிக்கப்பட்ட 05.10.20
செப்டம்பர் 5, 2018 இன் சட்டம் ஊழியர்களுக்கு திறந்திருக்கும் பயிற்சி முறைகளை புத்துயிர் பெறுவதற்காக ஒரு புதிய அமைப்பை உருவாக்குகிறது: வேலை-படிப்பு திட்டத்தின் (புரோ-ஏ) பயிற்சி அல்லது பதவி உயர்வு.
தொழிலாளர் சந்தையில் வலுவான மாற்றங்களின் பின்னணியில், புரோ-ஏ அமைப்பு ஊழியர்களை, குறிப்பாக தொழில்நுட்பங்களின் பரிணாமம் அல்லது வேலை அமைப்பைப் பொறுத்தவரை தகுதிகள் போதுமானதாக இல்லாதவர்களுக்கு, அவர்களின் தொழில் வளர்ச்சி அல்லது மேம்பாட்டை ஊக்குவிக்க அனுமதிக்கிறது. மற்றும் அவர்கள் வேலைவாய்ப்பில் வைத்திருத்தல்.
வணிக மீட்பு திட்டம்: PRO-A ஐ வலுப்படுத்துதல்
செயல்பாட்டு மறுமலர்ச்சி திட்டத்தின் ஒரு பகுதியாக, இந்த மறுபயன்பாட்டு அல்லது வேலை-ஆய்வு ஊக்குவிப்பு முறையை அணிதிரட்டுவதற்கு நிதியளிப்பதற்கான வரவுகளை அரசாங்கம் பலப்படுத்துகிறது.
வரவு: 270 எம் €
முதலாளியைப் பொறுத்தவரை, புரோ-ஏ இரண்டு தேவைகளைப் பூர்த்தி செய்கிறது:
தொழில்நுட்ப மற்றும் பொருளாதார மாற்றங்கள் காரணமாக ஏற்படும் விளைவுகளைத் தடுக்கும்; தொடர்ச்சியான பயிற்சியின் மூலம், வேலைவாய்ப்பில் மட்டுமே அணுகக்கூடிய சான்றிதழைப் பெறுவதன் மூலம் செயல்பாடு நிபந்தனைக்குட்படுத்தப்படும்போது தகுதிக்கான அணுகலை அனுமதிக்கவும்.
பணி-படிப்புத் திட்டங்கள் மூலம் மறுபரிசீலனை செய்வது அல்லது ஊக்குவிப்பது நிறுவனத்தின் திறன் மேம்பாட்டுத் திட்டத்தையும் தனிப்பட்ட பயிற்சி கணக்கையும் (சிபிஎஃப்) பூர்த்தி செய்கிறது. பணியாளர் அல்லது நிறுவனத்தின் முன்முயற்சியில் செயல்படுத்தப்படுகிறது, அமைப்பு
