ఫ్రాన్స్లో, ప్రజారోగ్యానికి అత్యంత ప్రాధాన్యత ఉంది. మంచి సంఖ్యలో ఆరోగ్య సంస్థలు పబ్లిక్‌గా ఉన్నాయి మరియు చికిత్స చాలా ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది. ప్రపంచ ఆరోగ్య సంస్థ ఫ్రెంచ్ ఆరోగ్య వ్యవస్థ ఆరోగ్య సంరక్షణ మరియు దాని పంపిణీ పరంగా అత్యంత సమర్థవంతమైనదిగా గుర్తించింది.
ఫ్రెంచ్ ఆరోగ్య వ్యవస్థ ఎలా పని చేస్తుంది?
మూడు ఆరోగ్య సంరక్షణ ఫ్రెంచ్ ఆరోగ్య వ్యవస్థను తయారు చేస్తుంది.
తప్పనిసరి ప్రణాళికలు
మొదటి స్థాయి గ్రూపులు తప్పనిసరిగా ప్రాథమిక ఆరోగ్య బీమా పథకాలు. మూడు ప్రధాన మరియు ఇతరులు, మరింత నిర్దిష్ట, దానికి వస్తాయి.
అందువల్ల ఈ రోజు ఫ్రాన్స్‌లోని ఐదుగురిలో నలుగురిని (ప్రైవేట్ రంగం నుండి రిటైర్ అయినవారు, ఉద్యోగులు, కాంట్రాక్టు ఏజెంట్లు) కవర్ చేసే సాధారణ పథకాన్ని మేము కనుగొన్నాము. ఈ పథకం ఆరోగ్య వ్యయాలలో 75% ని కవర్ చేస్తుంది మరియు దీనిని CNAMTS (జీతం తీసుకునే కార్మికులకు జాతీయ ఆరోగ్య బీమా నిధి) నిర్వహిస్తుంది.
రెండవ పాలన వేతన సంపాదకులు మరియు రైతులను కప్పి ఉంచే వ్యవసాయ పాలన. MSA (Mutualité Sociale Agricole) దీన్ని నిర్వహిస్తుంది. చివరగా, మూడవ పాలన స్వయం ఉపాధి కోసం ఉద్దేశించబడింది. ఇది పరిశ్రమలు, ఉదార వృత్తులను, వర్తకులను మరియు పనివారిని కప్పివేస్తుంది.
ఇతర ప్రత్యేక పథకాలు SNCF, EDF-GDF లేదా బాంక్ డి ఫ్రాన్స్ వంటి కొన్ని వృత్తిపరమైన రంగాలకు వర్తిస్తాయి.
అదనపు ప్రణాళికలు
ఈ ఆరోగ్య ఒప్పందాలను బీమా సంస్థలు అందిస్తున్నాయి. ఈ ప్రయోజనాలు ఆరోగ్య భీమా జారీ చేసిన రీఎంబర్సుమెంట్స్ను పూర్తి చేస్తాయి. స్పష్టంగా, పరిహార ఆరోగ్యం సామాజిక భద్రత ద్వారా కవర్ లేని ఆరోగ్య ఖర్చులు కోసం reimbursements ఉత్పత్తి చేస్తుంది.
కాంప్లిమెంటరీ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ సంస్థలు ఫ్రెంచ్ ఆరోగ్య వ్యవస్థలో పరస్పర రూపంలో కనిపిస్తాయి. వారందరికీ ఒకే లక్ష్యం ఉంది: ఆరోగ్య వ్యయాల మెరుగైన కవరేజీని నిర్ధారించడానికి. అన్ని ఒప్పందాలకు వారి స్వంత ప్రత్యేకతలు ఉన్నాయి.
అదనపు పరిపూరక
ఫ్రెంచ్ ఆరోగ్య వ్యవస్థ యొక్క మూడో స్థాయి వారి కవరేజ్ను మరింత బలపరచాలని కోరుకునే వారికి ఉద్దేశించబడింది. చాలా తరచుగా, వారు సాఫ్ట్ వైద్యం లేదా కట్టుడు పళ్ళు వంటి నిర్దిష్ట స్థానాలను లక్ష్యంగా పెట్టుకుంటారు.
అనుబంధ భీమాలు బహుమాన భీమా లేదా పరస్పర భీమాను భర్తీ చేసే అనుబంధ హామీలు. భీమా సంస్థలు, పరస్పర లేదా ప్రావిడెంట్ సంస్థల ద్వారా తిరిగి చెల్లింపు ప్రయోజనాలు అందించబడతాయి.
ఫ్రాన్స్లో ప్రజా ఆరోగ్యం
ప్రజా ఆరోగ్యం దీర్ఘకాలం ఫ్రాన్స్లో ఒక ముఖ్యమైన సమస్యగా ఉంది. సామాజిక భద్రత నాణ్యత మరియు ఆరోగ్య సంరక్షణతో ఫ్రెంచ్ పౌరులు మరియు నివాసితులను అందించడానికి ఈ సమస్య నుండి పుట్టింది.
వైద్యులు
చికిత్స వైద్యులు వారి రోగులు కోర్సు అనుసరించడానికి మిషన్ కలిగి. వారు తరచూ వారిని సంప్రదించండి. డిక్లేర్డ్ చేసినప్పుడు హాజరైన వైద్యుడు ఉత్తమమైనది మరియు అవసరమైతే నిపుణులను సలహా ఇవ్వడం అతని / ఆమె పాత్ర.
రెండు రకాల వైద్యులు ఉన్నారు: ఆరోగ్య బీమా రేట్లను గౌరవించే వారు మరియు వారి ఫీజులను స్వయంగా నిర్ణయించేవారు.
సామాజిక భద్రత మరియు కీలక కార్డు
సాంఘిక భద్రతా వ్యవస్థలో చేరితే సంరక్షణ ఖర్చుల యొక్క పాక్షిక రీఎంబర్స్మెంట్ను అనుమతిస్తుంది. సహ చెల్లింపు రోగి లేదా దాని పరిపూరకరమైన (లేదా పరస్పర) ద్వారా పుడుతుంటాయి కనుక మిగిలిన మొత్తం.
ప్రాథమిక ఆరోగ్య బీమా ఫండ్ యొక్క అన్ని సభ్యులు ఒక ముఖ్యమైన కార్డును కలిగి ఉంటారు. ఆరోగ్య ఖర్చులు తిరిగి చెల్లించాల్సిన అవసరం ఉంది. అందువలన, చాలామంది అభ్యాసకులు దీనిని అంగీకరిస్తారు.
CMU లేదా యూనివర్సల్ హెల్త్ కవర్
CMU కంటే ఎక్కువ మూడు నెలలు ఫ్రాన్స్ లో నివసించే వారికి ఉద్దేశించబడింది. ఇది యూనివర్సల్ హెల్త్ కవరేజ్. ఇది ప్రతిఒక్కరికీ సాంఘిక భద్రతా ప్రయోజనాల నుండి లబ్ది చేకూర్చే వీలు కల్పిస్తుంది మరియు అందువలన వారి వైద్య ఖర్చులకు తిరిగి చెల్లించబడుతుంది. కొందరు వ్యక్తులు పరిపూర్ణ అనుబంధం, యూనివర్సల్ సప్లిమెంటల్ హెల్త్ కవరేజ్, కొన్ని పరిస్థితులలో కూడా లాభపడవచ్చు.
ఆరోగ్య వ్యవస్థలో పరస్పర పాత్ర
ఫ్రాన్స్లో, పరస్పరం వారి సభ్యులకు వారి ప్రయోజనాల ద్వారా ఆరోగ్య ప్రయోజనాలు, సంఘీభావం, సంక్షేమ మరియు పరస్పర సహకారం అందించే ఒక సమూహం. చాలా సందర్భాలలో, ఆధారం కలిగిన సభ్యులందరూ పరస్పర నిర్వాహకులను నిర్వహించే బోర్డులను నియమిస్తారు.
బహిష్కృతుల ఆరోగ్య వ్యవస్థ
యూరోపియన్ యూనియన్ యొక్క 27 దేశాల మధ్య ఒక ఒప్పందం ప్రభావవంతంగా ఉంటుంది: జాతీయులు బీమా చేయబడాలి, కాని రెండుసార్లు బీమా చేయలేరు.
బహిష్కృతం లేదా రెండో కార్మికుడు
EEA (యూరోపియన్ ఎకనామిక్ ఏరియా) లో భాగం కానటువంటి ఒక దేశం యొక్క సామాజిక భద్రతా పథకానికి అనుబంధంగా ఉన్న వ్యక్తులు మరియు ఎవరు ఫ్రాన్స్లో స్థిరపడింది ఉద్యోగి లేదా స్వయం ఉపాధి పొందిన వ్యక్తి సామాజిక భద్రతకు దోహదం చేయాలి. తత్ఫలితంగా, వారు వారి దేశంలో వారి అనుబంధ సంస్థగా తమ హోదాను కోల్పోతారు. దీర్ఘకాలిక అనుమతిని కలిగి ఉన్న వారికి ఇది కూడా చెల్లుతుంది.
రెండవది, ఫ్రాన్స్లో ఒక ఉద్యోగి యొక్క రెండింతలు రెండు సంవత్సరాల కాలానికి మించకూడదు. అలాంటి సందర్భాలలో, దీర్ఘకాలం వీసా కలిగి ఉండటం చాలా అవసరం. పోస్ట్ కార్మికుడు ఎల్లప్పుడూ తన దేశం యొక్క సాంఘిక భద్రతా పథకం నుండి ప్రయోజనాలు పొందుతాడు. అదే పౌర సేవకులకు కూడా వర్తిస్తుంది.
విద్యార్థులు
విద్యార్థులు సాధారణంగా ఫ్రాన్స్‌లోకి ప్రవేశించడానికి తాత్కాలిక వీసా కలిగి ఉండాలి. ఈ విద్యార్థుల కోసం ఒక నిర్దిష్ట కవర్ ఉద్దేశించబడింది: విద్యార్థుల సామాజిక భద్రత. విదేశీ విద్యార్థి నివసించే హక్కు తాజాగా ఉండాలి మరియు అతను కూడా 28 ఏళ్లలోపు ఉండాలి.
ఐరోపా సమాఖ్య వెలుపల ఉన్న దేశాల నుండి వస్తున్న విద్యార్థులందరికీ ఈ ప్రత్యేక సామాజిక భద్రత తప్పనిసరి. ఇతరులకు, ఫ్రాన్స్లో వారి అధ్యయనం యొక్క వ్యవధిని కవర్ చేసే యూరోపియన్ హెల్త్ ఇన్సూరెన్స్ కార్డును కలిగి ఉంటే ఈ పథకంలో నమోదు తప్పనిసరి కాదు.
ప్రాధమిక ఆరోగ్య భీమా ఫండ్లో చేరటానికి 28 కంటే ఎక్కువ వయస్సు ఉన్న విద్యార్ధులు బాధ్యత వహిస్తారు.
విరమణ
ఫ్రాన్స్ లో స్థిరపడాలని కోరుకునే యూరోపియన్ పెన్షనర్లు ఆరోగ్య భీమా వారి హక్కులను బదిలీ చేయవచ్చు. ఐరోపా కాని నివాసితులకు, ఈ హక్కులను బదిలీ చేయడం సాధ్యం కాదు. ప్రైవేట్ భీమా చందా అవసరం.
ముగించారు
ఫ్రెంచ్ ఆరోగ్య వ్యవస్థ, మరియు సాధారణంగా ప్రజారోగ్యం, ఫ్రాన్స్లో ముందుకు తీసుకురాబడిన అంశాలు. మీకు కావలసినప్పుడు తీసుకోవలసిన అవసరమైన చర్యలను గురించి తెలుసుకోవడం చాలా ముఖ్యం ఫ్రాన్స్లో స్థిరపడటానికి ఎక్కువ లేదా తక్కువ సుదీర్ఘ కాలం కోసం. ప్రతి పరిస్థితికి అనుగుణంగా పరిష్కారం ఎల్లప్పుడూ ఉంది.
