పూర్తిగా ఉచిత OpenClassrooms ప్రీమియం శిక్షణ

మానవ వనరులు మరియు నైపుణ్యాల ప్రణాళిక చాలా సంస్థలకు ప్రధాన సవాలు. ఇది సంస్థ యొక్క వృద్ధి వ్యూహం ఆధారంగా జ్ఞానాన్ని అభివృద్ధి చేయడం మరియు మధ్యకాలిక అవసరాలతో ఇప్పటికే ఉన్న నైపుణ్యాలను సమలేఖనం చేయడం.

దీనర్థం HR విభాగం తప్పనిసరిగా కంపెనీ యొక్క వ్యూహాత్మక లక్ష్యాలను విశ్లేషించి, నిర్ధారించాలి, అన్ని వాటాదారులతో కలిసి నియామకం, శిక్షణ మరియు చలనశీలత కోసం కార్యాచరణ ప్రణాళికను అభివృద్ధి చేయాలి.

మార్పు విజయవంతం కావడానికి మరియు వ్యాపార లక్ష్యాలను సాధించడానికి వాటాదారులు, నిర్వాహకులు మరియు ఉద్యోగులు తప్పనిసరిగా ప్రక్రియలో పాల్గొనవలసి ఉంటుంది కాబట్టి కమ్యూనికేషన్ కీలకమైనది.

ప్రజలు మరియు నైపుణ్యాల అభివృద్ధి ప్రణాళికను కలిగి ఉండటం వలన ఉద్యోగి మరియు సంస్థాగత అభివృద్ధికి గణనీయమైన అవకాశాలను సృష్టించవచ్చు. అయినప్పటికీ, చట్టపరమైన, సామాజిక మరియు వ్యాపార సమస్యలు మరియు ప్రక్రియలు నియంత్రించబడకపోతే ప్రమాదాలు కూడా ఉన్నాయి.

మీ సంస్థ మరియు మీ ఉద్యోగుల కోసం ఈ సంక్లిష్టమైన, కానీ వ్యూహాత్మక సాధనాన్ని ఎలా రూపొందించాలో మీరు తెలుసుకోవాలనుకుంటున్నారా? అలా అయితే, ఈ కోర్సు తీసుకోండి!

అసలు సైట్‌లో కథనాన్ని చదవడం కొనసాగించండి→