Дӯстони азиз, PDF & Email

Тафсилоти курс

Вақте ки мо аз тағирот мегузарем ё вақте ки бо одамони душвор муносибат мекунем, баъзан мо бояд итоат кунем ё исён кунем. Дар заминаи касбӣ, худдорӣ кардан муҳим аст. Худписанд будан табиӣ нест ва аз ин рӯ раванд хеле мушкил аст. Дар ин тренинг, ки аз курси аслии Крис Крофт мутобиқ карда шудааст, Марк Лекордиер мефаҳмонад, ки чӣ гуна бояд худро баён кард ва ҳуқуқҳои худро ҳангоми эҳтиром ба дигарон ҳимоя кард. Он ба шумо идоракунии эҳсосоти худро меомӯзонад ва ба шумо кӯмак мерасонад, ки рафтори ...

Таълиме, ки дар бораи LinkedIn Learning пешниҳод карда мешавад, сифати аъло дорад. Баъзеи онҳо пас аз пардохти онҳо ройгон пешниҳод карда мешаванд. Пас, агар мавзӯъе, ки ба шумо таваҷҷӯҳ дорад, дудила нашавед, ноумед нахоҳед шуд. Агар ба шумо бештар лозим бошад, шумо метавонед обунаи 30-рӯзаро ройгон санҷед. Дарҳол пас аз бақайдгирӣ, навсозиро бекор кунед. Шумо мутмаин бошед, ки пас аз давраи санҷиш аз шумо ситонида намешавад. Бо гузашти як моҳ шумо имкон доред, ки худро дар бисёр мавзӯъҳо навсозӣ кунед.

Хондани мақоларо дар сайти аслӣ идома диҳед →

READ  Алифбо ва рақамҳои англисӣ