บริษัท ของฉันมีพนักงานเกินเกณฑ์ 50 คนดังนั้นฉันจะคำนวณดัชนีความเท่าเทียมทางวิชาชีพ เราอยู่ใน SIU มีกฎเฉพาะในบริบทนี้หรือไม่?
เกี่ยวกับดัชนีความเสมอภาคทางวิชาชีพและ UES ควรมีการชี้แจงบางประการเกี่ยวกับกรอบการคำนวณและการเผยแพร่ผลลัพธ์
เกี่ยวกับระดับการคำนวณดัชนีในกรณีของ UES
ต่อหน้า UES ซึ่งได้รับการยอมรับจากข้อตกลงร่วมกันหรือโดยการตัดสินของศาลทันทีที่ CSE ถูกตั้งค่าในระดับ UES ตัวชี้วัดจะถูกคำนวณที่ระดับ UES (รหัสแรงงาน, ศิลปะ D 1142-2-1) .
มิฉะนั้นดัชนีจะถูกคำนวณที่ระดับ บริษัท ไม่สำคัญว่าจะมีสถานประกอบการหลายแห่งหรือ บริษัท เป็นส่วนหนึ่งของกลุ่มการคำนวณตัวชี้วัดยังคงอยู่ในระดับของ บริษัท
เกี่ยวกับการกำหนดกำลังคนที่ต้องคำนวณดัชนี
ดัชนีบังคับจากพนักงาน 50 คน หาก บริษัท ของคุณเป็นส่วนหนึ่งของ SIU เกณฑ์นี้จะได้รับการประเมินในระดับของ SIU โดยไม่คำนึงถึงขนาดของ บริษัท ที่ประกอบขึ้นมาพนักงานที่นำมาพิจารณาในการคำนวณดัชนีคือจำนวนพนักงานทั้งหมดของ UES
ในการเผยแพร่ดัชนี
กระทรวงแรงงานระบุ
