พิมพ์ง่าย PDF & Email

บริษัท ของฉันมีพนักงานเกินเกณฑ์ 50 คนดังนั้นฉันจะคำนวณดัชนีความเท่าเทียมทางวิชาชีพ เราอยู่ใน SIU มีกฎเฉพาะในบริบทนี้หรือไม่?

เกี่ยวกับดัชนีความเสมอภาคทางวิชาชีพและ UES ควรมีการชี้แจงบางประการเกี่ยวกับกรอบการคำนวณและการเผยแพร่ผลลัพธ์

เกี่ยวกับระดับการคำนวณดัชนีในกรณีของ UES

ต่อหน้า UES ซึ่งได้รับการยอมรับจากข้อตกลงร่วมกันหรือโดยการตัดสินของศาลทันทีที่ CSE ถูกตั้งค่าในระดับ UES ตัวชี้วัดจะถูกคำนวณที่ระดับ UES (รหัสแรงงาน, ศิลปะ D 1142-2-1) .

มิฉะนั้นดัชนีจะถูกคำนวณที่ระดับ บริษัท ไม่สำคัญว่าจะมีสถานประกอบการหลายแห่งหรือ บริษัท เป็นส่วนหนึ่งของกลุ่มการคำนวณตัวชี้วัดยังคงอยู่ในระดับของ บริษัท

เกี่ยวกับการกำหนดกำลังคนที่ต้องคำนวณดัชนี

ดัชนีบังคับจากพนักงาน 50 คน หาก บริษัท ของคุณเป็นส่วนหนึ่งของ SIU เกณฑ์นี้จะได้รับการประเมินในระดับของ SIU โดยไม่คำนึงถึงขนาดของ บริษัท ที่ประกอบขึ้นมาพนักงานที่นำมาพิจารณาในการคำนวณดัชนีคือจำนวนพนักงานทั้งหมดของ UES

ในการเผยแพร่ดัชนี

กระทรวงแรงงานระบุ

อ่านบทความต่อไปบนเว็บไซต์เดิม→

อ่าน  ฟรี: ทำความเข้าใจปัจจัยของการอ้างอิงตามธรรมชาติที่ดีของเว็บไซต์ของคุณ