Ipinagpaliban ng Pamahalaang maraming beses dahil sa krisis sa kalusugan, ang reporma ng insurance sa kawalan ng trabaho ay nagsisimulang ngayon. Tatlong pangunahing pagpapaunlad ang nagaganap: isang bonus-malus para sa mga kumpanya sa pitong sektor, mga bagong patakaran sa mga kundisyon ng pagiging karapat-dapat para sa insurance sa kawalan ng trabaho at ang pagkasira ng benepisyo sa kawalan ng trabaho para sa pinakamataas na kita.

Ang bonus-malus ay isang pangako sa kampanya mula sa Pangulo ng Republika. Simula ngayon, nalalapat ito sa mga kumpanya sa pitong sektor mabibigat na mga mamimili ng mga maikling kontrata:

Pagyari ng mga produktong pagkain, inumin at tabako;
Produksyon at pamamahagi ng tubig, kalinisan, pamamahala ng basura at pagkontrol sa polusyon;
Iba pang mga nagdadalubhasang, pang-agham at panteknikal na aktibidad;
Tirahan at pagtutustos ng pagkain;
Transport at imbakan;
Paggawa ng mga produktong goma at plastik at iba pang mga produktong hindi metal na mineral;
Paggawa ng kahoy, industriya ng papel at pag-print.

Ang mga sektor na ito ay pinili sa pamamagitan ng pagsukat, sa panahon sa pagitan ng Enero 1, 2017 at Disyembre 31, 2019, kanilang average rate ng paghihiwalay, isang tagapagpahiwatig na tumutugma sa bilang ng pagtatapos ng kontrata sa pagtatrabaho o pansamantalang pagtatalaga sa trabaho na sinamahan ng pagpaparehistro kay Pôle Emploi na may kaugnayan sa trabahador ng kumpanya.