Hastalık izni: İşverene mümkün olan en kısa sürede haber verin
Hastalık iznindeki çalışan, her şeyden önce ve mümkün olduğu kadar çabuk işverenini bilgilendirmelidir. Kullanılan araçlara (telefon, e-posta, faks) bakılmaksızın, daha uygun sözleşme hükümleri veya akdi hükümler dışında, harekete geçmeleri için maksimum 48 saatlik bir süreden yararlanırlar. Ek olarak, yokluğunu gerekçelendirmesi için bir tıbbi hastalık izni belgesi. Bu sertifika (form Cerfa n ° 10170 * 04) Sosyal Güvenlik tarafından hazırlanmış ve tamamlanmış bir belgedir. doktor olmak danışma. Üç bölümden oluşur: ikisi temel sağlık sigortası fonu (CPAM), biri işveren için tasarlanmıştır.
Sertifika, toplu sözleşmede belirtilen süreler içinde veya bunun olmaması halinde 'makul bir süre' içinde işverene gönderilmelidir (formun 3. bölümü). Herhangi bir anlaşmazlığı önlemek için, bu nedenle her zaman için tercih edilir.48 saat içinde hastalık iznini gönder.
Aynı şekilde, hastalık izninizin 48. ve 1. bölümlerini sağlık sigortanızın sağlık hizmetine göndermek için sadece 2 saatiniz vardır.
