Bạn muốn bắt đầu một khóa đào tạo, nhưng bạn không biết làm thế nào? Mặc dù các dự án chuyên môn khác nhau (đào tạo lại, cập nhật và thu nhận kỹ năng, v.v.), nên đặt một số câu hỏi nhất định trước khi bắt đầu đào tạo. Dưới đây là các mẹo của chúng tôi để có một khởi đầu tốt.
Dành thời gian để suy nghĩ
Ý tưởng đào tạo lại đã chạy qua đầu bạn trong vài tháng? Bạn có thích công việc của mình, nhưng muốn có những trách nhiệm khác? Gần đây đã bị cho nghỉ việc, bạn có muốn thêm dây mới vào cung của mình không? Mỗi hồ sơ và mỗi tình huống là duy nhất. Tuy nhiên, trước khi bắt tay vào quá trình đào tạo, bạn cần dành thời gian suy ngẫm để nắm bắt được những kỹ năng và mong muốn của bản thân, đồng thời có được cái nhìn tổng quan về thị trường việc làm và liệt kê những ngành đang tuyển dụng. Sau đó, bạn có thể tự do hướng mình đến đánh giá kỹ năng hoặc Hội đồng Phát triển Chuyên nghiệp (CEP). Hoặc, nếu bạn là người đang tìm việc, hãy tham gia Bài đánh giá năng lực và kỹ năng nghề nghiệp (ECCP) hoặc đăng ký tham gia hội thảo ...
