די פאַקטיש טשאַלאַנדזשיז פייסט דורך מאַנשאַפֿט מאַנאַדזשערז
מאָווינג פון דער ראָלע פון מומחה צו דער פאַרוואַלטער רעפּראַזענץ אַ הויפּט אַרויסרופן. כאָטש עס איז באמערקט ווי אַ פלאַטערינג העכערונג, דעם יבערגאַנג כיידז פילע פּיטפאָלז. אָן די פארלאנגט מידות, די נייַע ראָלע פון מאַנשאַפֿט פאַרוואַלטונג געשווינד טורנס אין אַ פאַקטיש שטערונג לויף. ווייַל ווייַטער פון געשעפט עקספּערטיז, לידינג אַ מאַנשאַפֿט ריקווייערז זייער ספּעציפיש מענטש און מאַנידזשיריאַל סקילז.
די ערשטיק מיסיע איז צו דעפינירן די ראָאַדמאַפּ. דאָס ינוואַלווז קלאר באַשטעטיקן די פּראָסט אָביעקטיוו צו זיין אַטשיווד, דעמאָלט גרינדן די מעטהאָדס און פּרייאָראַטיז צו דערגרייכן עס. אבער דער פאַרוואַלטער מוזן אויך וויסן ווי צו יפעקטיוולי דעלאַגייט די טאַסקס צו זיין געפירט אויס. אָן פארגעסן די יקערדיק פייזאַז פון רעפראַמינג ווען נייטיק, און קעסיידער ינשורינג אַז די מאָוטאַוויישאַן פון די מאַנשאַפֿט איז בעשאָלעם.
די 6 יקערדיק מידות צו ווערן אַ אַדמייערד פירער
בעהאַוויאָראַללי, קלאָרקייַט רעפּראַזענץ אַ פונדאַמענטאַל פּרירעקוואַזאַט. בלייבן רויק און קאַנטראָולינג דיין דרוק אַוווידז טראַנסמיטינג עס צו די טרופּס. גרויס אַוויילאַבילאַטי און פאַקטיש צוגעהערט זענען אויך צווישן די פאַנדאַמענטאַלז דערוואַרט צו ריספּאַנד צו פאַרשידן ריקוועס. די פיייקייט צו דיפיוז באַשערט קאָנפליקט אין דער גרופּע איז אויך קריטיש.
אין טערמינען פון מאַנידזשיריאַל וויסן, אַדאַפּטינג די מיינדסעט פון אַ "קנעכט פירער" איז דער שליסל. ווייַט פון די בילד פון אַ אַטאָראַטעריאַן פירער, דער גוט פאַרוואַלטער בלייבט אַטענטיוו צו געבן זיין מאַנשאַפֿט אַלע די מיטלען צו זיין געראָטן. ע ר שטעל ט זי ך אזו י אי ן זײ ן דינסט , דור ך שאפ ן א פא ר סביבה . צום סוף, אַ פאַקטיש פיייקייט צו אַדאַפּט איז יקערדיק צו רעאַגירן מיט פלינקייַט ווען פייסט מיט אַנפאָרסין געשעענישן צו זיין געראטן.
קעסיידער באַן צו אַנטוויקלען דיין פירערשאַפט
ווייניק מענטשן זענען געבוירן מיט אַטשיווד מאַנידזשיריאַל טאַלאַנט. רובֿ פון די אויבן קוואַלאַטיז זענען קונה דורך דערפאַרונג און צונעמען טריינינג. ניט דאַרפֿן צו פּאַניק כאָטש! קייפל רעסורסן לאָזן איר צו אַקטיוולי פּראָגרעס אויף די פאַרשידענע אַספּעקץ.
פֿירמע מגילה ציל, למשל, באַשלוס-מאכן, פירערשאַפט אָדער קאָמוניקאַציע. יחיד קאָוטשינג איז אויך אַ זייער ריוואָרדינג אַוועניו פֿאַר ארבעטן אויף דיין סטרענגקטס און געביטן פֿאַר פֿאַרבעסערונג. איר קענט אויך נוץ פון יקסטשיינדזשינג בעסטער פּראַקטיסיז מיט אנדערע מאַנשאַפֿט פירער. די הויפּט זאַך בלייבט צו באַווייַזן אַניוועס און אַדאַפּט אַ קעסיידערדיק לערנען צוגאַנג.
דורך קאַלטיווייטינג די 6 יקערדיק מידות איבער צייט, איר וועט בלי ספק ווערן דער ינספּייערינג און קאַרינג פאַרוואַלטער וואָס דיין עמפּלוייז חלום פון. דיין גרופּע וועט דעריבער קענען געבן די בעסטער פון זיך, געשטיצט דורך דיין אויפגעקלערטע פירערשאַפט.
