这是今天的现实，我们不把所有的生命都花在一家公司里。
所以，当出现改变职业的时刻或愿望时，就会出现对能力评估的问题。
当你想改变你的职业或者你想开发一个专业项目时，这是一个重要的步骤。
因此，这里有7技巧，让您有机会接受您的技能评估。
为什么要进行技能评估？
技能评估可以在职业生涯中的几个阶段完成。
如果你对自己说，“我一直在工作，我想逃避日常工作。”，“我希望在我的职业生涯和个人生活之间取得更多的平衡。”或者“我想调整自己，改变我的职业生涯这是正确的时间吗？“那么就需要对技能进行评估。
一旦你不能将这些问题变为行动，技能评估可以帮助你更清楚地了解你的职业规划。
提示＃1：在正确的时间制作资产负债表
使技能的资产负债表不能即兴发挥，你必须给予100％。
例如，您可以选择一年中您的活动最不紧张的时间。
重要的是要有时间仔细思考并退一步考虑事业。
提示＃2：有你的技能报告资助
1200和2000欧元之间的技能报告费用。
您可以自己提供资金，使用您的DIF（个人培训权）或通过PôleEmploi。
提示＃3：选择合适的组织
选择负责你的技能评估的组织也很重要，因为知道倾听，专业和综合能力对于高质量辅导至关重要。
提示＃4：做好准备
实现他的技能评估是为了回顾他的职业生涯以及随之而来的技能。
您还需要对没有任何限制的领域进行盘点。
提示＃5：考虑后果
当你换工作甚至职业时，这可能会对生活的许多方面产生影响，特别是从家庭和经济的角度来看。
因此，重要的是，一旦项目完成后，适当衡量将导致专业转型的影响。
提示＃6：研究市场
目标不是找到一个危险而不稳定的工作，所以要利用实习来测试这个行业，看看这是否可靠和可持续的方式。
提示＃7：突出你的技能
除其他外，评估可以评估他的技能。 所以最好使用它 提高你的技能 与雇主。
招聘人员可能不愿意雇用一个人进行再培训，目的是让他放心并向他表明您具备填补该职位所需的所有技能。
