IFOCOP推出了全新的紧凑型文凭课程，包括三个月的100％在线课程以及两个半月的实习期。 DéclicRH战略与管理人力资源总监Amanda Benzikri解释了这种远程培训如何在受到专业培训师的高度监督下如何满足招聘人员当前的期望。
IFOCOP：受益于IFOCOP等组织提供的紧凑型文凭课程，这是否是候选人简历中的资产？ 为什么呢
Amanda Benzikri：的确是一种资产。 IFOCOP是一个公认的组织，多年来一直提供面对面的培训，他们以充满活力和称职的演讲者为基础，他们将能够适应距离并激发参与者。 但是培训并不是一切，候选人的环境和“软技能”也很重要。
IFOCOP：与其他传统课程相比，理论教学与实践教学之间的互补性会有所不同吗？
阿曼达·本茨克里（Amanda Benzikri）：绝对！ 如今，人际交往能力，敏捷性和寻找信息的能力与学术知识本身一样重要。 遵循理论结合课程的候选人
