員工可以因為穿著 帶有宗教內涵的鬍鬚 ? 最高法院於8月XNUMX日作出判決,回答了這個棘手的問題 停止 與公司員工的基本權利和自由有關。

在判決的案件中,Risk&Co的一名僱員,安全顧問,一家為政府,國際非政府組織或私人公司提供安全和防禦服務的公司因嚴重不當行為而被解僱,雇主指控他為留著鬍子 “以刻意有意義的方式在宗教和政治雙重層面上進行了雕刻”。 他認為這鬍鬚“ 只能被理解為挑釁 [該] 客戶,並有可能損害其團隊和 [它] 現場的同事”.

然後,該僱員判定法官的解僱是基於 歧視性理由。 最高上訴法院的社會法庭同意他的看法。

需要使用中立條款來禁止佩戴宗教符號

最高法院

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