IFOCOP提供了五種培訓選項,這些選項根據 您的目標,身份,個人情況以及可用資金。 今天專注於 強化配方,這是一個學位課程,包含四個月的課程和四個月的公司實際應用程序。

« 我一直在尋找不到一年的課程,既要有理論性的部分,又要有實踐性的部分,以鞏固我的技能和知識。 我給了自己100%。 Nassima Bouazza是“ HR經理”培訓的學習者,他完美地總結了參加IFOCOP提供的密集式課程所需的特徵和投資。 致員工和 求職者 希望在目標領域進行再培訓並獲得認可的證書,此公式也適用於在該領域具有經驗但沒有所需文憑或責任級別的員工。 Nassima Bouazza就是這種情況,他正在努力鞏固自己的成就並驗證公認的文憑,以使他能夠晉升為人力資源經理。

一筆重大的個人投資

在一家工業公司工作了21年後,Karine San取得了管理總監的執照,採取了同樣的步驟,以提高對招聘人員的信譽和信心。