Pêdiviyên perwerdehiya Gmail Enterprise nas bikin
Pêngava yekem di formulekirina perwerdehiya têkildar de li ser Gmail Enterprise naskirina hewcedariyên hevkarên xwe ye. Ne her kesê di tîmê we de bi Gmail ji bo Karsaziyê re wekhev jêhatî ne, û dibe ku hewcedariyên wan li gorî rol, berpirsiyarî û karên rojane cûda bibin.
Ji ber vê yekê pêdivî ye ku meriv fêm bike ku valahiyên fêrbûnê û derfetan li ku ne. Ev dikare bi pêkanîna anketan, sazkirina hevpeyivînên yek-bi-yek, an bi tenê bi hevkarên xwe re sohbetê pêk bîne. Fêr bibin ka kîjan aliyên Karsaziya Gmail ew dijwar dibînin, kîjan taybetmendî bikar naynin, û ew bi rêkûpêk çi karan dikin ku Karsaziya Gmail dikare hêsantir bike.
Bînin bîra xwe ku Gmail Enterprise beşek ji pakêta Google Workspace ye, ku tê vê wateyê ku hêza wê ya rastîn di yekbûna wê de ye. amûrên din ên wekî Google Drive, Google Calendar û Google Meet. Di nirxandina hewcedariyên perwerdehiya xwe de pê ewle bin ku van têkiliyan veşêrin.
Bi têgihiştinek baş a hewcedariyên tîmê xwe, hûn dikarin dest bi darvekirina bernameyek perwerdehiya têkildar û armanckirî bikin ku dê ji hevkarên we re bibe alîkar ku herî zêde ji Gmail Enterprise bistînin. Di beşên jêrîn de, em ê lêkolîn bikin ka meriv çawa naveroka perwerdehiya xwe ava dike, rêbazên hînkirinê yên guncan hilbijêrin, û bandora perwerdehiya we binirxîne.
Ji bo Gmail Enterprise naveroka perwerdehiyê ava bike
Gava ku we hewcedariyên perwerdehiyê yên hevkarên xwe nas kir, gava din ev e ku hûn naveroka perwerdehiya xwe ava bikin. Pêdivî ye ku ev avahî tevliheviya aliyên cûda yên Gmail Enterprise û kapasîteyên heyî yên hevkarên we bigire ber çavan.
1. Ji hêla Taybetmendiyan ve rêxistin bikin: Yek nêzîkatiyek gengaz ev e ku hûn perwerdehiya xwe li dora taybetmendiyên cihêreng ên Gmail Enterprise organîze bikin. Ev dikare şandin û wergirtina e-nameyê, birêvebirina têkiliyan, karanîna salnameya çêkirî, afirandina fîlter û etîketan, û gelek taybetmendiyên din pêk bîne.
2. Bi bingehîn dest pê bikin: Ji bo hevkarên ku di Gmail Enterprise de nû ne, dibe ku kêrhatî be ku meriv bi bingehîn dest pê bike berî ku hûn derbasî aliyên tevlihevtir bibin. Dibe ku ev danasîna navbera bikarhêner a Gmail-ê, ravekirina cûdahiya di navbera inboxên cihêreng de, û karanîna taybetmendiyên bingehîn ên mîna şandina e-name û dîtina peyaman pêk bîne.
3. Kûrtir biçin nav taybetmendiyên pêşkeftî: Ji bo hevkarên ku jixwe ji bingehên Gmail Enterprise rehet in, hûn dikarin li ser taybetmendiyên pêşkeftî perwerdehiyê bidin. Ev dikare di nav xwe de karanîna fîlteran ji bo birêvebirina bixweber e-nameyên gihîştî, afirandina qaîdeyan ji bo otomatîkkirina hin karan, û karanîna Google Workspace ji bo yekkirina Gmail bi amûrên din ên mîna Google Drive û Google Meet re pêk bîne.
4. Naveroka li ser rolên taybetî çêdikin: Di dawiyê de, ew dikare kêrhatî be ku hûn beşek perwerdehiya xwe li gorî rolên taybetî yên hevkarên xwe xweş bikin. Mînakî, dibe ku endamek tîmê firotanê hewce bike ku zanibe meriv çawa Gmail-ê ji bo Karsaziyê bikar tîne da ku têkiliyan bi rê ve bibe û peywendiyên xerîdar bişopîne, dema ku endamek tîmê çavkaniyên mirovî dibe ku ji perwerdehiyê sûd werbigire. Li ser karanîna Gmail-ê ji bo plansazkirina hevpeyivînan û danûstendina bi berendaman re.
Bi avakirina naveroka perwerdehiya xwe bi ramanî, hûn dikarin piştrast bikin ku hevkarên we jêhatîyên ku ew bi rastî hewce ne fêr bibin da ku bi Gmail Enterprise re bi bandor bin.
Ji bo perwerdehiya Gmail Enterprise rêbazên hînkirinê yên rast hilbijêrin
Gava ku naveroka perwerdehiya we hate damezrandin, ew dem e ku hûn li ser rêbazên hînkirinê yên herî maqûl bifikirin ku vê perwerdehiyê radest bikin.
1. Atolyeyên înteraktîf: Labaratuwarên înteraktîf dikarin rêyek girîng bin ji bo peydakirina perwerdehiya destan li ser Gmail Enterprise. Van atolyeyan dihêle ku hevkarên we bi karanîna taybetmendiyên cihêreng ên Gmail-ê tevbigerin dema ku fersenda pirsan bipirsin û di demek rast de bertek werbigirin.
2. tutorials Video: Dersên vîdyoyê dikarin ji atolyeyên înteraktîf re temamkerek mezin bin. Ew xwenîşandanek dîtbarî ya taybetmendiyên cihêreng ên Gmail-ê peyda dikin û dikarin di her kêliyê de werin dîtin, dihêlin hevkarên we bi leza xwe wan binirxînin.
3. Rêberên nivîskî: Rêbernameyên nivîskî li ser karanîna taybetmendiyên cihêreng ên Gmail-ê ji bo Karsaziyê gav-bi-gav rêwerzan pêşkêş dikin. Ew dikarin bi taybetî ji bo taybetmendiyên tevlihevtir ên ku hewceyê ravekirina berfireh hewce ne bikêr bin.
4. Civînên pirs û bersivan: Dikare bibe alîkar ku hûn danişînên Q&A-yê ku hevkarên we dikarin li ser aliyên Gmail Enterprise yên ku fêmkirina wan dijwar dibînin pirsan bipirsin. Van danişînan dikarin bi kesane an virtual bêne girtin.
Di dawiyê de, ji bîr mekin ku perwerde pêvajoyek domdar e. Piştgiriya hevkarên xwe piştî perwerdehiyê bi peydakirina çavkaniyên zêde, mazûvaniya danişînên nûvekirinê, û amadebûna bersiva pirsan bidomînin. Bi vî rengî, hûn dikarin piştrast bikin ku hevkarên we ji Gmail ji bo Karsaziyê herî zêde sûd werdigirin.
