Chop etish uchun do'st, PDF & Email

Hibsga olish paytida telekommunikatsiya"Variant emas" lekin "majburiyat" masofadan turib o'z faoliyatini amalga oshirishi mumkin bo'lgan ish haqi yoki o'z-o'zini ish bilan ta'minlaydigan ishchilar uchun. "Masofadan bajarilishi mumkin bo'lgan barcha vazifalar masofadan turib bajarilishi kerak. Agar sizning barcha vazifalaringiz telefon orqali bajarilishi mumkin bo'lsa, siz besh kundan besh kunigacha telefon orqali ishlashingiz kerak ", Seshanba kuni ertalab turib oldi Evropa 1 Mehnat vaziri Elisabet Borne. Hukumat talablarni bajarishni rad etgan kompaniyalar uchun sanktsiyalarni va'da qilmoqda.

Sog'liqni saqlash protokoli qonun kuchiga egami?

Ushbu majburiyat yangi tahrirga kiritilgan milliy protokol 19 oktyabrda joylashtirilgan Covid-30 epidemiyasi oldida kompaniya xodimlarining sog'lig'i va xavfsizligini ta'minlash. "Epidemiya tahdidi bilan bog'liq bo'lgan hozirgi istisno holatlarda, uzoqdan ishlash unga imkon beradigan barcha tadbirlar uchun qoidalar bo'lishi kerak. Shu nuqtai nazardan, o'zlarining barcha vazifalarini telefon orqali bajarish imkoniyatiga ega bo'lgan xodimlar uchun uzoq vaqt davomida ishlash muddati 100% ga oshiriladi ”., hujjatni bildiradi.

Ammo bu sog'liqni saqlash protokoli bunday emas

Mutolaa  Qayta tasniflash nima va bu menga qachon ta'sir qiladi?