Kakav je osećaj pripadnosti?
Osjećaj pripadnosti jedna je od temeljnih potreba koje je definirala poznata Maslowova piramida 1943. godine. Njezin autor, psiholog Abraham Maslow, potrebu za pripadanjem povezao je sa potrebama ljubavi, prijateljstva i pripadnosti. To su vrlo snažni osjećaji koji omogućavaju pojedincu da procvjeta unutar grupe, kakva god ona bila. U profesionalnom svijetu to se pretvara u socijalne interakcije, pridržavanjem zaposlenih korporativne kulture, kao i osjećajem da doprinose postizanju zajedničke misije. Osjećaj pripadnosti stvara se i održava u kompaniji. To se materijalizuje - između ostalog - dijeljenjem zajedničkog cilja, ali i trenutcima druženja, dodatnim profesionalnim sastancima, tim building operacijama itd.
