Potpuno besplatna OpenClassrooms premium obuka
Cilj ovog predmeta je objasniti pravni osnov za zasnivanje, vođenje i prestanak radnog odnosa.
Da bismo dali pregled pravnog okvira radnih odnosa, izložićemo osnovne principe koji se odnose na zasnivanje, vođenje i prestanak radnog odnosa.
Pogledajmo:
– Relevantne zakonske odredbe i njihova artikulacija
– Vrste ugovora o radu koje poslodavci mogu izabrati prema svojim potrebama, na primjer vrstu ugovora (na neodređeno ili određeno vrijeme) i korištenje radnog vremena (puno, nepuno radno vrijeme).
– Posljedice otkaza ugovora o radu.
