Helt gratis OpenClassrooms premium træning
Intern mobilitet er i dag en stor udfordring for virksomheder og deres HR-afdelinger. I Frankrig besættes mere end 30 % af jobs i virksomheder gennem intern mobilitet!
Ikke alle virksomheder har de samme værktøjer og ressourcer til at implementere mobilitetspolitikker. Desuden er målene for mobilitetspolitikker forskellige fra virksomhed til virksomhed.
Derfor er definitionen og implementeringsmetoderne forskellige fra virksomhed til virksomhed. Inden en intern mobilitetspolitik implementeres, skal HR-chefer stille sig selv de rigtige spørgsmål.
– Hvad er målene med at udvikle og fremme intern mobilitet, og hvad er de forventede resultater?
– Hvordan vil de blive målt?
– Hvilke værktøjer er tilgængelige for dem?
– Hvilket budget og hvilke ressourcer er der til denne politik?
Denne uddannelse hjælper dig med at besvare disse spørgsmål og skabe en mobilitetspolitik, der imødekommer dine medarbejderes behov og resultaterne af din virksomhed.
