En empresas con al menos 50 empleados, el comité económico y social (CSE) es consultado periódicamente y, como tal, es llamado a formular una opinión sobre las orientaciones estratégicas de la empresa, su situación económica y financiera, su política social, así como así como las condiciones de trabajo y empleo.
Le CSE est également consulté ponctuellement dans certaines situations, notamment en cas de restructuration et compression des effectifs, de licenciement collectif pour motif économique (y compris le CSE dans les entreprises de moins de 50 salariés), de procédures de sauvegarde, de redressement et de liquidación judicial.
Los integrantes del CSE tienen, para el ejercicio efectivo de sus competencias, acceso a una base de datos económica, social y ambiental.
Empresas de menos de 50 empleados pdf CSE 11-49 empleados | Cómo implementarlo en mi empresa de 11 a (…) Descargar (578 KB) Empresas de 50 o más empleados pdf CSE | ¿Cómo lo implemento en mi negocio? Descargar (904.8 KB) ¿A qué información tiene acceso el CSE?
Toda la información que el empleador ponga a disposición del CSE, que será utilizada en particular en el contexto de
