2. srpnja 2021. Stručni razgovori mogu se provoditi do 30. rujna 2021. Razgovori o stručnoj procjeni ili popisu, koji su obveza poslodavca i koji se nisu mogli održati prije 30. lipnja 06., mogu se obaviti do 2021. rujna / 30. 

Ova se odredba pojavljuje u zakonu br. 2021-689 od 31. Koji se odnosi na upravljanje izlaskom iz zdravstvene krize (JO od 05.).

Doprinosi za bilančne razgovore obavljene u tom razdoblju dospijevat će tek od 01. U slučajevima kada do tog datuma nisu ispunjene obveze poslodavca.

Podsjećamo, u tvrtki s najmanje 50 zaposlenih, ako zaposlenik tijekom posljednjih 6 godina nije imao koristi od stručnih razgovora i najmanje jedne neobavezne akcije osposobljavanja, poslodavac mora dodati svoj osobni račun. Ovome će se pripisati 3.000 eura.