Толугу менен акысыз OpenClassrooms премиум тренинги
Эмгек келишимдеринде үзгүлтүксүздүктү сактоо компаниялар үчүн кыйынчылык жаратышы мүмкүн. Бул кыйынчылыктар кызматкерлердин жүрүм-туруму же экономикалык белгисиздик себеп болушу мүмкүн.
Бул тоскоолдуктар бир же бир нече жумуштан бошотууга алып келиши мүмкүн.
Белгилүү болгондой, бул курс кыскартууларга байланыштуу эмгек келишимдерин бузууга арналган. Жеке же экономикалык себептерден улам жумуштан бошотуунун эрежелери кандай? Финансылык абалга байланыштуу эмгек келишимин бузууга мажбур болсом эмне кылышым керек? Компания үчүн юридикалык жана каржылык кесепеттери кандай?
Курстун аягында эмне кылуу керек экенин так түшүнөсүз.
Сиз жасай аласыз:
– Жеке себептерден улам иштен бошотуунун ар кандай түрлөрүн айырмалоо.
– Экономикалык мотивдин ар кандай түрлөрүн ажыратыңыз.
– Кызматтан бошотуунун юридикалык жана финансылык кесепеттерин аныктоо.
Бул курс жумуштан бошотууга тиешелүү бардык мыйзамдарды жана социалдык эрежелерди камтыбайт, ал сизге аларды түшүнүү үчүн негизди гана берет. Эрежелер тез-тез өзгөрүп турат, зарыл болсо адистештирилген юристке кайрылыңыз.
