Este o realitate astăzi, nu ne petrecem toată viața într-o singură companie.
Deci, atunci când apare momentul sau dorința de a schimba cariera, apare problema aprecierii competenței.
Acesta este un pas important atunci când doriți să vă schimbați cariera sau doriți să dezvoltați un proiect profesional.
Deci, aici sunt sfaturi 7 pentru a pune cotele pe partea ta pentru a reuși evaluarea abilităților tale.
De ce să faceți o evaluare a aptitudinilor?
O evaluare a aptitudinilor se poate face în mai multe puncte din viața profesională.
Dacă spui, „am fost în jurul valorii de munca mea și doresc să scape de rutina.“ „Vreau mai mult echilibru între viața profesională și personală.“ Sau „Îmi doresc să redirecționeze și schimbe cariera este momentul potrivit? ", atunci este necesară evaluarea competențelor.
Odată ce nu puteți transforma aceste întrebări în acțiuni, evaluarea aptitudinilor vă poate ajuta să vedeți mai clar despre planul de carieră.
Sfat # 1: Creați un bilanț la momentul potrivit
Faceți un bilanț de aptitudini nu se poate improviza, trebuie să dați 100%.
De exemplu, puteți alege perioada din anul în care activitatea dvs. este cea mai puțin intensă.
Lucrul important este să aveți timp să vă gândiți cu atenție și să faceți un pas înapoi în cariera dvs.
Sfat # 2: Aveți finanțat raportul privind abilitățile
Un raport al abilităților costă între 1200 și 2000 euro.
Puteți să o finanțezi singur, să-ți folosești DIF (dreptul individual la formare) sau prin Pôle Emploi.
Sfat # 3: Alegerea organizației potrivite
De asemenea, este important să alegeți organizația care va fi responsabilă de evaluarea abilităților dumneavoastră, știind că ascultarea, profesionalismul și capacitatea de a sintetiza sunt esențiale pentru coachingul de calitate.
Sfat # 4: Noțiuni de bază bine pregătite
Realizați evaluarea aptitudinilor sale este să vă întoarceți la cariera și abilitățile pe care le faceți.
De asemenea, va trebui să faceți o inventariere a zonelor care vă atragă fără restricții.
Sfat # 5: Luați în considerare consecințele
Când schimbați locul de muncă sau chiar cariera, acest lucru poate avea consecințe asupra multor aspecte ale vieții, în special din punct de vedere familial și economic.
Prin urmare, este important ca, odată finalizat proiectul, să se măsoare corect efectele care vor avea ca rezultat o reconversie profesională.
Sfat # 6: Studiați piața
Scopul nu este de a găsi o muncă precară și instabilă, trebuie să avem cursuri pentru a testa zona și a vedea dacă acesta este un mod sigur și durabil.
Sfat # 7: Evidențiați-vă abilitățile
Evaluarea permite, printre altele, să facă bilanț al aptitudinilor sale. Deci, este bine să o folosiți pentru atunci îmbunătăți abilitățile tale cu angajatorii.
Un recrutor poate fi reticent când vine vorba de a angaja o persoană în recalificare, scopul fiind să-l liniștiți și să-i arătați că aveți toate abilitățile necesare pentru postul de ocupat.
