Activitate parțială: compensare
În activitatea parțială, plătiți angajaților o compensație pe oră care corespunde cu 70% din remunerația lor brută. De la 1 ianuarie 2021, salariul de referință utilizat pentru calcularea alocației este limitat la 4,5 salariu minim.
Beneficiați de o indemnizație fixă cofinanțată de stat și UNEDIC. În principiu, rata orară a indemnizației parțiale pentru activitate este stabilită la 60% din remunerația orară brută a salariatului în cauză în limita salariului minim pe oră 4,5. Se estimează că această rată va crește la 36% începând cu 1 februarie 2021.
Dar, în funcție de sectorul dvs. de activitate, puteți beneficia de o rată de acoperire crescută.
Acest lucru privește sectoarele afectate în special de consecințele economice și financiare ale epidemiei Covid-19, în special din cauza dependenței lor de primirea publică.
Sectoarele turismului, hotelier și catering beneficiază de modularea ratei indemnizației parțiale de activitate, dar nu sunt singurele. Această listă a fost din nou extinsă.
Acum putem distinge mai multe situații ...