Instruire premium OpenClassrooms complet gratuit
Aprovizionarea este complicată. Altfel, nu am vorbi atât de des despre asta.
Este vorba despre găsirea și atragerea de candidați care vor face diferența. Pentru a face acest lucru, trebuie să creați o pâlnie reală care să vi le aducă. Trebuie să alegeți instrumentele și media potrivite pentru a vă disemina informațiile.
Unele activități de recrutare sunt ușoare, deoarece există puțină concurență în sectoarele în cauză. Altele sunt „catastrofale”, pentru că trebuie să-ți joci toate cărțile pentru a obține candidați în anumite ramuri.
În acest curs, veți afla despre mediul de recrutare și despre modul în care acesta este în mod constant afectat de fluctuațiile sociale și economice.
Acest lucru vă va permite să utilizați gama în continuă extindere de instrumente de resurse umane. Veți învăța metode tradiționale de cercetare și o varietate de instrumente de cercetare digitală care se completează și se îmbogățesc reciproc.
În acest ghid veți găsi informații mai detaliate despre cum să utilizați toate aceste instrumente.
– O listă de verificare a ceea ce trebuie să faceți înainte de a începe.
– Creați un „Profil” al candidatului ideal.
– Optimizarea distributiei si prezentarii ofertei dumneavoastra.
În cele din urmă, ne vom uita la comunicarea de afaceri necesară pentru a atrage candidații potriviți.
Puteți începe apoi să căutați candidați și să vedeți ce metode sunt utile și care vă vor duce direct în perete.
