Xaaladaha jira awgood, warqad muunad ah oo codsaneysa hormaris ama lacag bixin hoose ayaa laga yaabaa inay adiga wax kuu tarto. Walaaca socodka lacagta ayaa kuu horseedi kara inaad u jeedsato xalkaan. Badanaa waxaan kahadalnaa hormarinta ama bixinta lacag bixinta. Labada erey waxay noqon karaan kuwo mugdi ku jiro. Dad badanina ma kala saari karaan. Diirad yar oo mawduuca ku saabsan ayaa si faahfaahsan u sharraxaysa kala soocidda iyo isu ekaanshaha u dhexeeya labadiisa tibaax.

Horumar ama dhigaal?

Jahwareer, labadan qaab ayaa qeexaya habab kala duwan. Way ka fog yihiin inay isku mid noqdaan. Iyo Qodobka L. 3251-3 ee Sharciga Shaqaalaha si tan dib loogu celiyo. Aan wada aragno faraqa.

Sii bixinta mushaharka

Horusocod waa qaddar uu shaqo-bixiyuhu ugu qiimeeyo shaqaalaheeda shaqada ay qaban doonaan mustaqbalka dhow. Hawsha weli lama dhammaystirin, laakiin shaqaaluhu wuxuu awood u yeelan doonaa inuu isticmaalo qayb ka mid ah mushaharkiisa. Kani waa amaah yar oo cidda danaynaysa ay tahay inay ku soo celiso shaqadiisa.

Haddii aad weydiisaneysid maamulahaaga inuu ku siiyo qayb yar oo ka mid ah mushaharkaaga bisha Sebtember illaa iyo dhammaadka bisha Ogos, markaa dalabkaagu waa hormarinta mushaharka. Xaaladdaan dhexdeeda, loo-shaqeeyahaagu wuu aqbali karaa ama diidi karaa inuu ku siiyo lacagtan hore.

Hormarinta mushaharku waxay u dhigantaa lacag la’aan lacag la’aan ah oo uu cayimay shaqaaluhu. Qaddarka waxaa lagu bixin karaa wareejinta bangiga, lacag caddaan ah ama jeeg. Caadi ahaan, waxaa lagama maarmaan ah in la caddeeyo xaddiga horumarka oo qof walbana saxeexo. Sidoo kale waa muhiim in la qeexo shuruudaha lacag celinta. Labada dhinacba waa inay lahaadaan nuqul saxeexan dhammaan qodobbadiisa.

Debaajiga mushaharka

Debaajiga wuu ka duwan yahay mushahar bixinta hore. Halkan waxaan ka hadlaynaa bixinta horudhaca ah ee qayb ka mid ah mushaharka uu shaqaaluhu hore u kasbaday. Sideedaba deyn maahan. Qadarka ay qolada daneyneysa weydiisato dhigaalkiisa waxay u dhigantaa lacagaha uu soo xareeyay. Qofkani wuxuu kaliya weydiisanayaa in taariikhda bixinta qayb ka mid ah mushaharkiisa la soo hormariyo marka loo eego taariikhda caadiga ah.

Xaaladahan awgood, waa in la ogaadaa in deebaajigu uusan waligiis ka badneyn mushaarka billaha ah ee shaqsiga. Intaa waxaa dheer, qodobka L. 3242-1 ee Xeerka Shaqada ayaa bixinaya macluumaad dheeri ah oo ku saabsan mawduuca. Wuxuu xusayaa inay macquul tahay shaqaaluhu inuu codsado deebaaji u dhigma qadarka shan iyo toban maalmood oo shaqo, taas oo u dhiganta kalabar mushaharkiisa billaha ah.

Tani waxay muujineysaa markaa laga bilaabo shan iyo tobnaad ee bisha, shaqaaluhu wuxuu xaq u leeyahay sharci ahaan inuu codsado deebaaji u dhigma laba toddobaad shaqo. Waa xuquuq uusan cida loo shaqeeyaa diidi karin.

Shuruudo noocee ah ayaa loo-shaqeeyaha u diidi karaa deebaaji ama horusocod mushahar ah?

Xaalado aan la tirin karin ayaa soo gala oo go'aan ka gaara inay bixiyaan ama dhigaan mushahar. Shuruudaha iyo xaaladaha waxay ku kala duwan yihiin hadba heerka shaqaalaha, laakiin sidoo kale waxay ku xiran yihiin nooca codsiga.

Sii bixinta mushaharka

Marka laga hadlayo horusocodka maalinta mushaharka, maamulahaagu wuu u furan yahay inuu aqbalo ama diido codsigaaga. Si kastaba ha noqotee, haddii aad siiso isaga caddayn si ay u taageeraan codsigaaga. Macluumaad kasta oo faa'iido leh oo ku soo bandhigi doona miisaankaaga danahaaga. Waa inaad heshaa jawaab wanaagsan.

Dibaajiga

Shirkadaada ayaa looga baahan yahay sharci inay aqbasho codsigaaga lacag bixinta. Si kastaba ha noqotee, qaanuunkaan wuxuu ku xiran yahay reeban. Waa suurtagal in la diido deebaajiga haddii codsigu ka yimaado shaqaale guri, shaqaale isdabajoog ah, shaqaale xilliyeed ama shaqaale ku meel gaar ah.

Sidee loo qoraa dalabkaaga mushahar kordhinta?

Ilaa xadka nasiibku kuugu dhoola cadeeyo. Iyo in lagu siiyo mushahar bixinta horusocodka. Waxaa la doorbidaa in la sameeyo warqad aad ku dejiso shuruudaha dib u bixinta. Ku soo dir warqadaada dalabka mushaharka ee hore ee boostada adigoo kudiraya warqad cadeyn ah rasiid hadii ay suurta gal tahay Xaqiiqdii, ku dirista boostada diiwaangashan ee aqoonsiga rasiidka waxay ka dhigan tahay dukumiinti sharci ah. Muhiim haddii khilaaf yimaado. Intaas waxaa sii dheer, ikhtiyaarkan ayaa leh mudnaanta mid fudud, dhakhso badan oo aan qaali ahayn.

Warqad codsi hormaris mushahar ah

 

Julien dupont
75 bis rue de la grande porte
75020 Paris
Tel: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Sir / Marwo,
Shaqada
cinwaanka
Nambar nambar

Magaalada gudaheeda, [Taariikh]

Ujeeddo: Codsi horusocod ah oo xagga mushaharka ah

Sir / Marwo,

Waxay la jirtaa hiddo-wadeyaal badan oo aan kugu wargalinayo welwelka shaqsiyadeed. (Sheeg dhibaatadaada), Waa inaan haystaa wadarta (inta aad qorsheyneyso inaad weydiiso) si loo xaliyo xaalada. Natiijo ahaan, waa inaan kaa codsadaa si gaar ah hormarinta mushaharka oo u dhiganta xaddiga aan sida degdegga ah ugu baahanahay.

Waxaan ka fiirsanayaa haddii aad ogolaato inaad i siiso taageeradaada, si aan dib ugu bixiyo wadarta lacagta sideed bilood gudahood. Tan darteed, lacag bille ah oo laga jaro mushaharkeyga xiga ayaa la sameyn doonaa inta lagu jiro muddadan. Tani waxay ii oggolaaneysaa inaan kuu soo celiyo qaddarka amaahda adiga iyo qoyskeyga qiime la aqbali karo.

Waxaan si kal iyo laab ah ugu mahad naqayaa xiisaha aad u qabto codsigeyga. Fadlan aqbal, Marwo, Mudane, muujinta dareenkayga sharafta leh.

 

                                                 Saxiixa

 

Sidee ayuu shaqaaluhu uga dalban karaa lacag-dhigaha loo shaqeeyaha?

 

Qofku wuxuu ku soo ururin karaa deebaaji codsi fudud warqad, boostada ama elektaroonig ahaan. Xarumaha qaar, foomam codsi lacag bixin hore ah ayaa loo heli karaa shaqaalaha doonaya inay ka faa'iideystaan. Farsamadan ayaa suurtagal ka dhigaysa in la jaangooyo codsiga oo loo fududeeyo hawsha shaqaalaha.

Ururada kale, codsiga waxaa si toos ah loogu sameeyaa barnaamijka gudaha. Tani waxay si toos ah isugu daraysaa softiweerka mushahar bixinta markii uu ansaxiyo maareeyaha mushahar bixinta shirkadda.

 

 Warqad codsi deebaaji fudud

 

Julien dupont
75 bis rue de la grande porte
75020 Paris
Tel: 06 66 66 66 66
julien.dupont@xxxx.com 

Sir / Marwo,
Shaqada
cinwaanka
Nambar nambar

Magaalada gudaheeda, [Taariikh]

Mawduuca: Codsiga deebaajiga mushaharka

Madame, Monsieur,

Waqtigan xaadirka ah xaalad dhaqaale oo xasaasi ah, waxaan kaa codsanayaa inaad si naxariis leh ii siiso hoos u dhigista mushaharkayga bishaan socota.

Waan ogahay inaad ogolaatay sida sharcigu qabo. Qof kasta oo shaqaale ah oo u baahan si uu u sameeyo codsigan noocan ah ka dib shan iyo toban maalmood oo uu shaqeeyey. Xaaladdan dhexdeeda awgeed ayaan jeclaan lahaa inaan ka faa'iideysto bixinta wadarta [qaddarka yuuroo].

Waad ku mahadsan tahay bixinta dalabkeyga, fadlan aqbal, Marwo / Mudane, muujinta salaanteyda ugu fiican.

 

                                                                                   Saxiixa

 

Soo Degso "Payment Advance Request Letter.docx"

Warqad-codsi-horumar-on-mushaharka.docx - La soo dejiyay 16674 jeer - 15,76 KB

Download "Warqad-codsi-dacompte-simple.docx"

Warqad codsi-for-account-simple.docx - La soo dejiyay 15978 jeer - 15,40 KB