Begræns på gaver og kuponer

Det sociale fritagelsesloft for gaver og kuponer blev fordoblet i december sidste år og nåede op på 343 euro i 2020 (se vores artikel "Gaver og kuponer til medarbejdere: 2020-fritagelsesloftet fordobles").

Normalt skulle disse gaver og værdibeviser tildeles senest den 31. december 2020 for at nyde godt af det nye loft. Men i betragtning af den sene annoncering af denne foranstaltning har URSSAF meddelt, at den vil anvende det nye loft for tildeling af gavekort og værdibeviser for 2020, som vil have fundet sted indtil den 31. januar 2021.

Indtægtsgenerering af betalte feriedage

Indtægtsgenerering af orlovs- og hviledage for medarbejdere i delaktivitet skulle også ophøre den 31. december 2020 (se artiklen “Indtægtsgenerering af dage med betalt orlov og hvile”). Men loven om tilladelse til udvidelse af sundhedstilstanden udvidede denne mekanisme indtil 30. juni 2021.

Overførsel af DIF-timer

For at forhindre, at de timer, der er erhvervet under DIF, går tabt, kan dine medarbejdere overføre dem, de ikke har brugt, til deres personlige træningskonto. Normalt er fristen ...

Fortsæt med at læse artiklen på det originale websted →

LÆS  Tør arbejde i fremtidens branche