Kindlasti esitate endale praegu palju küsimusi. Kui ma pean oma lapsi kodus hoidma ja Internetis töötamine pole minu jaoks võimalik. Millised mehhanismid on valitsus kõigi nende olukordade jaoks kehtestanud?
Te ei saa kaugtööd teha ja alla 16-aastast last hooldada.
Valitsus on loonud erandliku mehhanismi tööseisakutel põhineva haiguskindlustuse jaoks. Kehtivad isoleerimismeetmed mõjutavad tingimata teie lapsi.
Teil on õigus sellele ebatüüpilisele haiguslehele ja sellega kaasnevatele päevarahadele.
Kui teie laps on alla 16-aastane:
- See, et teil on võimatu eemalt töötada, on see, et olete seetõttu kohustatud lõpetama igasuguse tegevuse oma laste hoidmiseks.
- Teie laps on peatuse määramise päeval alla 16-aastane.
Kui teie laps on 16-aastane või vanem, ei ole teil õigust hüvitisele. Välja arvatud alla 18-aastased lapsed, Invaliidistunud, tavakoolides koolitatakse spetsialiseeritud asutustes.
Kui pikk see tööseisak on?
Teile väljastatud haigusleht võib kesta kuni 14 kalendripäeva. See tähendab, et haiguslehe määramisest peate arvestama 14 päeva, sealhulgas nädalavahetused. Uus deklaratsioon tuleb esitada iga 14 päeva järel kuni sünnitusperioodi lõpuni. Sellest seadmest saavad kasu ainult üks vanematest kahest. Sellegipoolest on seda võimalik isa ja ema vahel jagada ning seda ka juhuslikult jagada.
Milliseid samme astuda?
Töötajana pole teil muud, kui tööandjat sellest teavitada. Teie tööandja saadab kogu vajaliku teabe teie CPAM-ile. Tegelikult on see küsimus, mis näitab, et kuna te ei saa kaugtööd teha, olete kodus hooldatud. Sellesse mehhanismi kuuluvad üldise skeemi töötajad. Seda süsteemi ei kohaldata riigiametnike ja muude eriskeemidest sõltuvate isikute suhtes. Füüsilisest isikust ettevõtjad hoolitsevad tervisekindlustuse deklaratsiooni esitamise eest.
Millal te oma toetusi kogute?
Alates hetkest, kui teie tööandja teostab protseduuri selleks ette nähtud saidil. Teil on õigus saada päevaraha, mida kontrollib tervisekindlustus. Teie palgaelemendid tuleb tõepoolest edastada tavapärase korra kohaselt. Selle teabe kogumise ja töötlemise aeg võib olenevalt teie piirkonna olukorrast olla pikem või lühem. Huvitav punkt, mida meeles pidada, makstakse teile kõigi puhkepäevade eest. Ilma päevadeta puudusteta ja kontrollideta oma õiguste avanemise osas.
Näide mail Koduse lapsehoolduse tõendamine.
Siin on ametlik näide, lihtne, sertifikaat, mille saate tööandjale postiga või e-postiga saata. Soovi korral saate selle saata kinnitustega, kasutades võrguteenused postkontorist.
Tere,
Soovides väga kiiret naasmist oma ametikohale, lisan vastavalt kokkuleppele oma lapsehoiutõendi.
Näeme varsti
Eesnimi NAME
Koduse lapsehoolduse tõendamine
Mina, allakirjutanu "töötaja eesnimi" perekonnanimi ", kinnitan, et minu laps" eesnimi lapse perekonnanimi "vanuses" lapse vanus "on kantud ettevõtte asutusesse" ettevõtte nimi " omavalitsusüksus "kommuuni nimi", suletud perioodiks "kuupäev" kuni "kuupäev" koronaviiruse epideemia juhtimise osana.
Kinnitan, et olen ainus lapsevanem, kes taotleb tööseisakut, et saaksin oma last kodus hoida.
Koostatud "koht" kuupäeval "
"Eesnimi töötaja perekonnanimi"
"Allkiri"
