OpenClassrooms premium prestakuntza guztiz doakoa
Barne mugikortasuna erronka handia da gaur egun enpresentzat eta haien HR sailentzat. Frantzian, enpresetako lanpostuen %30 baino gehiago barne mugikortasunez betetzen da!
Enpresa guztiek ez dituzte tresna eta baliabide berdinak mugikortasun politikak ezartzeko. Gainera, mugikortasun politiken helburuak desberdinak dira enpresa batetik bestera.
Beraz, definizio eta ezarpen metodoak desberdinak dira enpresa batetik bestera. Barne mugikortasun politika ezarri aurretik, HR-ko arduradunek galdera egokiak egin behar dizkiote beren buruari.
– Zeintzuk dira barne mugikortasuna garatzeko eta sustatzeko helburuak eta zeintzuk dira espero diren emaitzak?
– Nola neurtuko dira?
– Zein tresna daude eskuragarri?
– Zein aurrekontu eta baliabide daude politika honetarako?
Prestakuntza honek galdera horiei erantzuten lagunduko dizu eta zure langileen beharrizanei eta negozioaren emaitzei erantzungo dien mugikortasun-politika sortzen lagunduko dizu.
