Yn dizze fergese fideo-tutorial sille jo leare hoe't jo maklik skermôfbyldings kinne meitsje mei DemoCreator.
Wy hawwe it hjir oer screencast, it giet oer it opnimmen fan wat jo sizze fia jo webcam en wat jo dogge op jo kompjûter. DemoCreator makket it maklik om fideo's te meitsjen foar trainingen, seminars of oare ynhâld.
Gjin kennis fan fideo-bewurking is nedich. Alle nedige stappen wurde beskreaun, fan skermopname oant it eksportearjen fan it definitive ôfspieljen.
Oan 'e ein fan' e kursus kinne jo:
- Tariede de opname foarôf.
- Skermopname ynstelle (fideo en audio) en webcam-opname.
- Bewurkje de opname: snij ûnnedige dielen, foegje tekst, stickers of oare effekten ta.
- Eksportearje de definitive opname as in fideobestân.
Dizze kursus is geskikt foar begjinners. Jo kinne jo earste screencasts heul fluch meitsje.
DemoCreator is beskikber foar Windows en Mac.
Wêrom meitsje in fideokursus foar jo kollega's?
Fideo-oplieding makket it maklik om kennis te dielen mei jo kollega's. Fideo's binne net allinich nuttich, mar ek ideaal om't se kinne wurde brûkt as meiwurkers se nedich binne, lykas wannear't se faak in taak moatte foltôgje. Se sille ek faker weromkomme op bepaalde punten om wichtige saken dy't se miskien fergetten binne better te begripen en sels oan te pakken.
Wat binne de gebieten foar trainingsfideo's foar yntern gebrûk?
Fideo is in fleksibel formaat dat kin wurde brûkt foar alle soarten fan eigen training, fan basisfeardigens oant mear technyske training. Hjir binne wat ideeën foar jo takomstige training.
Meitsje trainingsfideo's dy't de funksjes fan in technology ferklearje.
Fideo's binne geweldich foar it learen fan technyske konsepten. Dat meiwurkers dy't binne oplaat yn in fabryk of produksjeomjouwing kinne direkt begripe hoe't se in masine kinne operearje of reparearje as it nedich is. Wat it fjild is wêryn jo operearje. Stap-foar-stap fideo's dy't krekt útlizze wat te dwaan sille altyd wolkom wêze.
Diel tips oer hoe't jo in nij produkt kinne pleatse
Fideo is ek in geweldige manier om ferkeapers op te trenen. Dit formaat fasilitearret de kommunikaasje fan fertroulike ynformaasje en lit de ûntwikkeling fan gedrachsfeardigens ynstee fan technyske feardigens mooglik meitsje. Bygelyks it meitsjen fan in ynterne trainingsfideo om funksjes fan in nij produkt of tsjinst yn te fieren. De trainer ferklearret yn detail it konsept fan it produkt, har swakke punten en har foardielen, sadat de ferkeapers alle ynformaasje hawwe dy't nedich binne om it produkt oan 'e klanten te presintearjen. In rappe en effektive manier om jo teamleden te trenen as jo de ferkeaper fan it jier binne!
Fersprieden managementtechniken fia fideokursussen.
Dizze kursussen binne net allinnich rjochte op meiwurkers, mar ek op managers. Jo kinne kursussen ûntwikkelje en ymplementearje dy't rjochtsje op alle feardigens dy't nuttich binne foar jo meiwurkers. Bygelyks fideo's oer it belang fan it respektearjen fan kwaliteits- en feiligensnoarmen binnen it bedriuw.
Learje nije software
Trening yn nije software is faak tiidslinend en as ferwaarloazing kin liede ta in protte ûngemak. Fideo-tutorials en skermôfbyldings binne no de noarm foar it learen fan nije software! Spesifisearje yn detail en mei goede skermôfbyldings de nije funksjes fan 'e lêste ymplementearre ynterne software. Jo kollega's sille jo alle dagen kofje keapje.
Tariede jo goed op jo tutorial.
It ûnderwerp
It begjint allegear mei de kar fan it ûnderwerp: hoe't jo sa'n formulier ynfolje, wêrom sa'n diel gearstalle of demontearje, de opsjes fan in software oanpasse of in bestelling yn eigen hûs tariede.
It is oan jo om te besluten hokker ûnderwerpen jo wolle dekke yn jo training. Fokus net allinich op 'e drege ûnderwerpen. Soms helpt it om begripen út te lizzen dy't jo ienfâldich lykje. Set josels yn 'e skuon fan' e minsken dy't jo berikke wolle en stel har problemen foar.
Fokus altyd op ien ûnderwerp. Dit sil it proses ferienfâldigje en in protte ferklearrings eliminearje.
It is ek heul wichtich om kursussen te organisearjen oer ûnderwerpen dy't foar jo wichtich binne. Jo moatte it ûnderwerp studearje en it behearskje foardat jo der oer prate. Unfoldwaande kennis liedt fansels ta minne ferklearrings, of sels de fersprieding fan ferkearde ynformaasje. Dit sil in negative ynfloed hawwe op it begryp en effektiviteit fan it les dat jo oanbiede. Net te hawwen oer it byld dat it fan jo sil jaan. As wy it net witte, binne wy stil.
De titel
Nei it kiezen fan it haadûnderwerp fan 'e kursus, moat men in passende titel kieze.
In titel dy't oerienkomt mei de ynhâld sil fansels de relevânsje fan jo wurk ferheegje. Jo doelgroep sil fan tefoaren witte oft de ynhâld oanbean oan har behoeften foldocht.
Dêrom is it sa wichtich om de juste titels te kiezen. Fyn út hokker ynformaasje jo kollega's sykje en hokker ûnderwerpen wierskynlik har oandacht sille fange.
It plan
Jo hawwe jo beslút makke oer wêr't jo oer prate moatte. Stel in algemien plan op, dit sil jo de wichtige stappen kinne ûnthâlde en de aktiviteiten en aksjes te antisipearjen dy't by elke stap moatte wurde útfierd. De lingte fan 'e fideo en de tichtens fan ynformaasje dy't it befettet is ek heul wichtich. As it te lang is, kin it publyk ferfele wurde en net fange. As it te fluch giet, sil it publyk elke trije sekonden moatte stopje om de proseduere te begripen of sil it frustrearre wurde troch de hoemannichte ynformaasje dy't te fluch trochgiet. It wurdt rûsd dat in gemiddelde sesje oer itselde ûnderwerp twa oant trije minuten duorret. As it ûnderwerp komplekser is, kin it oant 10 minuten duorje. Mar net mear!
Trochgean mei it lêzen fan it artikel op 'e orizjinele side →
