Tha riatanasan goireasan daonna agus eòlas ag atharrachadh gu mòr bho aon chompanaidh gu companaidh eile. Mura tèid coinneachadh ris na feumalachdan sin, dh ’fhaodadh botail leasachaidh geàrr-ùine no fad-ùine èirigh taobh a-staigh a’ chompanaidh. Mar sin tha feum air trèanadh sgrùdadh-obrach a thòiseachadh no eadhon ath-thrèanadh. Ùrachadh air ath-thionndadh no adhartachadh sgrùdadh-obrach (Pro-A). Inneal a leigeas leat do dhreuchd adhartachadh. Tha e an urra riut oidhirpean a dhèanamh gus sealltainn gu bheil thu deònach trèanadh. Chan eil mòran cothrom ann gun tèid do thaghadh le cothrom fìor.
Tuig ath-thrèanadh no adhartachadh le atharrachadh
Tha e na dhòigh air ceanglaichean lag sam bith ùrachadh no a bhith ann an prìomh dhreuchdan sa phròiseas leasachadh gnìomhachais. Ann am faclan eile, feumaidh gnìomhachas sam bith cruth-atharrachadh a dhèanamh gus coinneachadh ris na h-iarrtasan iomadach a tha teicneòlas, margaidheachd agus luchd-cleachdaidh a ’cur.
Mar sin tha ùidh aig gach companaidh ann a bhith ag ullachadh a luchd-obrach air fad airson an adhbhar seo.
Bidh ath-leasachadh no adhartachadh sgrùdadh obrach a ’cuideachadh companaidh sam bith ann a bhith ag atharrachadh an aonad riochdachaidh aca gu dùbhlan sam bith. Air an aon làimh, tha am Pro-A na inneal prothaid don neach-tionnsgain a tha a ’coimhead airson eòlas ùr.
Air an làimh eile, bidh e a ’dèanamh cinnteach à dreuchd proifeasanta an luchd-obrach a gheibh buannachd às. Tha e ga dhèanamh comasach dreuchd ùr a chleachdadh le sùil ri pròiseact gluasaid proifeasanta. Gheibh luchd-obrach an sin ath-stiùireadh proifeasanta buannachdail don chùrsa-beatha agus don àm ri teachd proifeasanta aca.
San dòigh seo, aon uair ‘s gu bheil na seiseanan trèanaidh no tionndaidh crìochnaichte, gheibh luchd-obrach adhartachadh sòisealta no proifeasanta. Agus tha an amas deireannach air a choileanadh: soirbheachadh anns a ’phròiseact leasachaidh taobh a-staigh a’ chompanaidh agus àrdachadh a dhèanamh air an toradh san fhad-ùine.
Dè na pròifilean proifeasanta aig a bheil cothrom air adhartachadh sgrùdadh obrach?
Feumaidh an tagraiche neach-obrach a bhith fo chùmhnant CDI. A rèir artaigil L. 5134-19 agus a ’leantainn a’ Chòd Làbarach, faodaidh an fheadhainn a chuir ainm ris a ’chùmhnant aonachaidh singilte no CUI an trèanadh seo a leantainn. An neach-obrach a tha airson àrdachadh fhaighinn fon Pro-A. Feumaidh ìre foghlaim nas ìsle a bhith agad na ceum baidsealair.
Faodaidh an neach-obrach a tha gu ìre a ’cleachdadh a dhreuchd an dèidh cead an rianachd a bhith a’ moladh a thagraidh airson àrdachadh le atharrachadh. Faodaidh lùth-chleasaiche no trèanair proifeasanta fo chùmhnant CDD a bhith airidh air an adhartachadh seo cuideachd. San fharsaingeachd, is iad seo luchd-obrach le teisteanasan a tha nas ìsle na an ìre a tha riatanach airson leasachadh teicneòlais.
Mar sin, leigidh oifigearan companaidh leotha tro Pro-A. Freagarrachadh ris na h-atharrachaidhean a tha a ’tachairt taobh a-staigh a’ chompanaidh. Aig deireadh nan gnìomhan trèanaidh, gheibh iad ìre teisteanais nas fheàrr. Leigidh seo leotha faighinn gu àrdachadh no suidheachadh nas ionmholta.
Dè na seòrsaichean trèanaidh rè Pro-A?
Leanaidh an luchd-obrach a chaidh a thaghadh airson an trèanadh seo cùrsaichean proifeasanta agus teicneòlach ann an teòiridh a dh'fheumas iad a chuir an gnìomh nas fhaide air adhart. A rèir nan teisteanasan a tha thu ag iarraidh, thèid inntearnasan a dhèanamh fo chumhachan practaigeach co-fhreagarrach. Mar sin, faodaidh oileanaich taobh a-staigh frèam Pro-A seòrsachadh a tha aonta meur coitcheann ag aithneachadh.
Bidh an luchd-obrach oileanach seo a ’gabhail brath air inntearnasan agus cothroman eile gus obair saor-thoileach a dhèanamh airson gnìomhan teicnigeach no sònraichte. Aig deireadh an trèanaidh Pro-A, gheibh iad buannachd bho Dearbhadh eòlas a chaidh fhaighinn (VAE). Bidh iad cuideachd clàraichte leis an RNCP (Directory Nàiseanta de Theisteanasan Proifeiseanta).
Gu dearbh, bho 23 Lùnastal, 2019 nuair a thèid òrdan n ° 2019-861 a bhuileachadh, faodaidh neach buannachd fhaighinn bho theisteanas proifeasanta le taing don Pro-A. Is e teisteanas a tha seo a bhuineas don liosta deimhinnte de mheur proifeasanta. Faodar Pro-A a leasachadh air sgàth gu bheil dòighean seann-fhasanta ann agus atharrachaidhean mòra ann am meur proifeasanta sam bith.
Ciamar a bhios trèanadh stèidhichte air obair a ’gabhail àite?
Faodar trèanadh a chumail rè uairean obrach. Mar sin tha an neach-obrach air a phàigheadh gach mìos. Bidh neach-obrach nas eòlaiche, air fhastadh leis a ’mhanaidsear gnìomhachais, a’ cluich dreuchd neach-teagaisg agus mar sin a ’toirt seachad trèanadh sgrùdadh obrach gus seo a dhèanamh. Bidh oideachadh, taobh a-staigh frèam Pro-A, a ’mairsinn eadar 6 mìosan agus 12 mìosan (no 150 uair aig a’ char as lugha).
Bidh an neach-teagaisg a ’cur fàilte air agus a’ stiùireadh an neach-obrach aig àm an ath-thrèanaidh no an trèanadh. Tha e an urra ris an oide seo an clàr-ama agus na gnìomhan aige a dhealbhadh gus na dòighean air fad a tha thu ag iarraidh a theagasg. Bidh an aon neach-teagaisg seo a ’gabhail pàirt anns an ìre mu dheireadh den trèanadh an dèidh làimhe: a mheasadh.
Faodaidh am Pro-A tachairt taobh a-muigh uairean obrach. Chan fhaigh an neach-tairbhe cuibhreann trèanaidh sa chùis seo. Faodar na h-uairean obrach a thoirt seachad gu h-iomlan no ann am pàirt air seiseanan trèanaidh. Feumaidh an fastaiche agus an neach-obrach sin co-dhùnadh a dhèanamh còmhla, às deidh dhaibh aonta a dhreachadh le cùram an neach-trèanaidh.
Rè na h-ùine seo, bidh atharrachadh ann an cùmhnant cosnaidh an neach-obrach. Ach, tha e fhathast a ’faighinn tlachd às na buannachdan uile a tha ceangailte ri Tèarainteachd Shòisealta no companaidh àrachais slàinte co-phàirteach a’ chompanaidh. Mar eisimpleir, is dòcha gum bi ath-dhìoladh agus taic aige ma thachras tinneas.
Cò às a tha am maoineachadh airson Pro-A a ’tighinn?
Tha gabhail trèanadh sgrùdadh obrach a ’ciallachadh gabhail ri sònrachadh proifeasanta. Chan fheum luchd-obrach aig a bheil cothrom air trèanadh ceangailte ri obair dad a phàigheadh. Tha e caran an Gnìomhaiche Comais (OPCO) no a ’chompanaidh (fhad‘ s a tha seirbheis trèanaidh agad) a bhios a ’maoineachadh a h-uile càil.
Is e ìre rèidh a tha seo a tha a ’còmhdach cosgaisean trèanaidh, àite-fuirich agus còmhdhail airson an neach-obrach sgrùdadh obrach. Is e an ìre rèidh a tha ann an 9,15 iùro san uair a rèir na h-òrdugh. Ach, dh ’fhaodadh gum bi am meur le uallach airson trèanadh a’ toirt seachad dìoladh nas fheàrr.
Faodaidh tuarastal an luchd-obrach ann an trèanadh a bhith cinnteach leis a ’Ghnìomhaiche Comais ma tha am meur proifeasanta tòiseachaidh air a phlanadh ro-làimh. Faodaidh an gnìomhaiche pàigheadh cuideachd airson a h-uile seirbheis aig neach-teagaisg a ’chompanaidh.
Faodaidh e gabhail ris na cosgaisean co-cheangailte ri bhith a ’cleachdadh na seirbheis oideachaidh an-còmhnaidh taobh a-staigh frèam Pro-A. Is e seo am pàirt den airgead a chaidh a thoirt do thrèanadh Pro-A le ùmhlachd do riaghladh chompanaidhean dha chèile a tha ga dhèanamh comasach na luchd-obrach eile seo a phàigheadh air ais agus na h-oidean sin a tha air an cur an dreuchd gus ath-thrèanadh no Pro-A a dhèanamh. Is e cothrom a tha seo gun a bhith air chall.
