छंटनी: परिभाषा
छंटनी के दो रूप हैं:
अनुशासनात्मक छंटनी; रूढ़िवादी छंटनी।
अनुशासनात्मक छंटनी एक अनुशासनात्मक अनुमोदन है। रोजगार अनुबंध कई दिनों के लिए निलंबित है। कर्मचारी काम पर नहीं आता है और उसे भुगतान नहीं किया जाता है।
ऐसी स्थिति में, छंटनी में एक शुरुआत और अंतिम तिथि शामिल होनी चाहिए।
सुरक्षात्मक छंटनी एक अंतिम मंजूरी लंबित रोजगार अनुबंध के तत्काल निलंबन की अनुमति देती है, जिसकी प्रक्रिया के लिए एक निश्चित अवधि की आवश्यकता होती है।
कंजर्वेटिव छंटनी एक अनुशासनात्मक छंटनी के बाद
रूढ़िवादी छंटनी में परिणाम कर सकते हैं:
अपने दोषपूर्ण व्यवहार (चेतावनी, आदि) या यहां तक कि कोई अनुमोदन के कर्मचारी द्वारा समझाने के बाद एक हल्का अनुमोदन लेने; एक अनुशासनात्मक छंटनी में परिवर्तन (जरूरी नहीं कि एक समतुल्य अवधि); एक भारी मंजूरी लेने पर: अनुशासनात्मक हस्तांतरण, अवनति, यहां तक कि बर्खास्तगी।
हां, आप एक रूढ़िवादी छंटनी को एक अनुशासनात्मक छंटनी में बदल सकते हैं।
आप एक अनुशासनात्मक छंटनी का फैसला कर सकते हैं, जबकि कर्मचारी को रखा गया था
