Oggigiorno è possibile beneficiare di un certo numero di aiuti e garanzie poste in essere dallo Stato, come la garanzia individuale del potere d'acquisto. Si tratta di una garanzia calcolata su un periodo di riferimento ripartito su quattro anni, prendendo il 31 di dicembre come data di inizio dei calcoli.

Inoltre, è una garanzia di cui possono beneficiare molti dipendenti, da qui l'importanza di sapere cosa copre e soprattutto qual è l'importo che riceveranno. Se vuoi saperne di più, e soprattutto capire come calcolarne il valore, continua a leggere questo articolo.

Qual è la definizione della garanzia del potere d'acquisto individuale?

La garanzia individuale del potere d'acquisto, o per abbreviazione Gipa, e una garanzia che mira a compensare una perdita di potere d'acquisto di qualsiasi funzionario, nel caso in cui la sua retribuzione non sia aumentata negli ultimi quattro anni. È possibile beneficiarne nel caso in cui l'evoluzione dell'indice retributivo del dipendente sia inferiore rispetto a quella del l'indice dei prezzi al consumo, e questo, su un periodo di riferimento che è di 4 anni.

Per sapere se hai o meno diritto a Gipa è possibile utilizzare un simulatore online. Se sei idoneo, il simulatore può persino darti l'importo esatto che sarai in grado di raccogliere.

Chi sono i beneficiari della garanzia del potere d'acquisto individuale?

Diversi attori del mondo del lavoro possono avere diritto alla garanzia individuale del potere d'acquisto, a determinate condizioni.

In primo luogo, tutti i dipendenti pubblici sono interessati senza alcuna forma di condizione specifica.

Poi, i lavoratori con contratto a tempo indeterminato (contratto di lavoro a tempo indeterminato) nel caso in cui la loro remunerazione sia effettuata a seguito di un calcolo che tenga conto di un indice.

Infine, ci sono anche i lavoratori a contratto tempo determinato (contratto di lavoro a tempo determinato) che sono assunti a tempo indeterminato, purché presso lo stesso datore di lavoro negli ultimi quattro anni di riferimento. Inoltre, la loro retribuzione deve, allo stesso modo dei lavoratori a contratto con contratto a tempo indeterminato, da calcolare utilizzando un indice.

In generale, possiamo dire che la garanzia individuale del potere d'acquisto riguarda tutti gli agenti:

  • categoria A;
  • categoria B;
  • di categoria C.

Come calcolare la garanzia di potenza individuale?

Se è possibile affidarsi ad un simulatore online per conoscere la quantità di Gipa che si possono ricevere, è comunque interessante capire come viene calcolata.

Dovresti sapere che l'indennizzo della garanzia individuale del potere, che chiameremo G, è calcolato utilizzando l'indice dei salari lordi di un anno (TBA) e utilizzando la seguente formula: G = TBA dell'anno in cui inizia il periodo di riferimento x (1 + inflazione nello stesso periodo di riferimento) – TBA dell'anno del fine dello stesso periodo di riferimento.

Per calcolare retribuzioni indice annue lorde, o TBA, viene utilizzata la seguente formula:

TBA = IM al 31 dicembre degli anni di inizio e fine del periodo di riferimento x il valore annuo del punto indice dei due anni.

Dovresti anche sapere che un agente che lavora part-time (o non full-time) negli ultimi quattro anni, ha comunque diritto a beneficiare del Gipa in proporzione al tempo che ha prestato. La formula da utilizzare in questo caso sarà la seguente: G = TBA dell'anno in cui inizia il periodo di riferimento x (1 + inflazione su tutto il periodo di riferimento) – TBA dell'anno in cui termina il periodo di riferimento riferimento x quantità dell'orario di lavoro al 31 dicembre dell'anno in cui termina il periodo di riferimento.

Per avere un'idea generale e degli indizi, devi sapere che il periodo di riferimento è spalmato su 4 anni, iniziando il calcolo a livello del 31 dicembre. Per quanto riguarda i valori annuali del punto indice, cambiano di anno in anno. Ad esempio, il valore era 56.2044 nel 2017. Infine, l'inflazione attualmente presa in considerazione nel calcoli è del 4.36%.