ಸಂಪೂರ್ಣವಾಗಿ ಉಚಿತ OpenClassrooms ಪ್ರೀಮಿಯಂ ತರಬೇತಿ

ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧಗಳ ರಚನೆ, ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ಮುಕ್ತಾಯಕ್ಕೆ ಕಾನೂನು ಆಧಾರವನ್ನು ವಿವರಿಸುವುದು ಈ ಕೋರ್ಸ್‌ನ ಉದ್ದೇಶವಾಗಿದೆ.

ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧಗಳ ಕಾನೂನು ಚೌಕಟ್ಟಿನ ಅವಲೋಕನವನ್ನು ಒದಗಿಸಲು, ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಬಂಧಗಳ ರಚನೆ, ನಿರ್ವಹಣೆ ಮತ್ತು ಮುಕ್ತಾಯಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಮೂಲಭೂತ ತತ್ವಗಳನ್ನು ನಾವು ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸುತ್ತೇವೆ.

ಪರಿಶೀಲಿಸೋಣ:

- ಸಂಬಂಧಿತ ಕಾನೂನು ನಿಬಂಧನೆಗಳು ಮತ್ತು ಅವುಗಳ ಅಭಿವ್ಯಕ್ತಿ

- ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಮ್ಮ ಅಗತ್ಯಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡಬಹುದಾದ ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದಗಳ ವಿಧಗಳು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಒಪ್ಪಂದದ ಪ್ರಕಾರ (ಶಾಶ್ವತ ಅಥವಾ ಸ್ಥಿರ-ಅವಧಿ) ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಸಮಯದ ಬಳಕೆ (ಪೂರ್ಣ ಸಮಯ, ಅರೆಕಾಲಿಕ).

- ಉದ್ಯೋಗ ಒಪ್ಪಂದದ ಮುಕ್ತಾಯದ ಪರಿಣಾಮಗಳು.

ಮೂಲ ಸೈಟ್ನಲ್ಲಿ ಲೇಖನವನ್ನು ಓದುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರಿಸಿ→