교육 과정이 끝나면 직원의 계약 정지가 종료됩니다. 따라서 그는 고용 계약에 명시된 조건에 따라 직장으로 복귀합니다.

이러한 맥락에서 직원은 교육 과정 동안 직업의 혜택을 받지 못한 경우 재교육 분야에서 채용 회사를 계속 찾을 수 있습니다.

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