ആരോഗ്യ പ്രതിസന്ധിയുടെ ആരംഭം മുതൽ, ജോലി നിർത്തലാക്കാനുള്ള അഭ്യർത്ഥനകൾ പൊട്ടിത്തെറിച്ചു. പ്രശ്നത്തിന്റെ വ്യവസ്ഥകൾ വിശാലമാക്കുന്നതിലൂടെ പ്രത്യേകിച്ചും വിശദീകരിക്കുന്ന വർദ്ധനവ്. വാർഷിക ബാരോമീറ്റർ ആബ്സന്റീയിസം രോഗം അനുസരിച്ച് മലാക്കോഫ് ഹ്യൂമാനിസ്, 16 നവംബർ 2020 ന് പ്രസിദ്ധീകരിച്ച, ദീർഘകാല അസുഖ ഇലകളുടെ എണ്ണം - അതിനാൽ 30 ദിവസത്തിൽ കൂടുതൽ - സ്വകാര്യ മേഖലയിൽ 33 സെപ്റ്റംബറിനും 2019 ഓഗസ്റ്റിനും ഇടയിൽ 2020% വർദ്ധിച്ചു, കഴിഞ്ഞ പന്ത്രണ്ട് മാസങ്ങളെ അപേക്ഷിച്ച്.
കൊറോണ വൈറസ് പകർച്ചവ്യാധിയ്ക്ക് "ഇരയാകാൻ സാധ്യതയുള്ളവർ" എന്ന് കരുതപ്പെടുന്ന ശിശു ചിന്താഗതിക്കാർക്കോ ജീവനക്കാർക്കോ വേണ്ടി ആദ്യം തടവിലാക്കപ്പെട്ട അവസരത്തിൽ നൽകിയ ജോലി നിർത്തലാക്കലുകൾ അന്വേഷണത്തിൽ ഉൾപ്പെടുന്നില്ല. ഈ ദീർഘകാല സ്റ്റോപ്പുകളുടെ ശരാശരി ദൈർഘ്യം 94 ദിവസമായി കണക്കാക്കുന്നു.
മിക്ക "ജോലിയുമായി ബന്ധപ്പെട്ട" രോഗങ്ങളും
ഈ പന്ത്രണ്ട് മാസ കാലയളവിൽ, സ്വകാര്യ മേഖലയിലെ 60% കമ്പനികൾ 56 സെപ്റ്റംബറിനും 2018 ഓഗസ്റ്റിനുമിടയിൽ 2019 ശതമാനത്തിനെതിരെ കുറഞ്ഞത് ഒരു നീണ്ട അസുഖ അവധി രേഖപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ടെന്ന് ഐഫോപ്പ് കണക്കാക്കുന്നു. "പുന organ സംഘടന ബുദ്ധിമുട്ടുകൾക്ക് കാരണമായ ഒരു സാഹചര്യം. 52 XNUMX% കമ്പനികളിൽ.
ഓഗസ്റ്റ് 24 നും
