ഇന്ന്, പ്രൊഫഷണൽ ലോകത്ത്, അനിവാര്യവും പലപ്പോഴും അവഗണിക്കപ്പെടുന്നതുമായ ഒരു വൈദഗ്ദ്ധ്യം "എങ്ങനെ എഴുതണമെന്ന് അറിയുക" എന്നതാണ്. ഡിജിറ്റൽ യുഗത്തിൽ പലപ്പോഴും മറന്നുപോകുന്ന ഒരു ഗുണം.

എന്നിരുന്നാലും, കാലക്രമേണ, ഈ വൈദഗ്ധ്യത്തിന് ചില ഘട്ടങ്ങളിൽ ഒരു മാറ്റമുണ്ടാക്കാൻ കഴിയുമെന്ന് ഞങ്ങൾ മനസ്സിലാക്കുന്നു. ഒരു ചിത്രീകരണമായി, ഒരു എച്ച്ആർ‌ഡിയുമായുള്ള ഈ കൈമാറ്റം പരിഗണിക്കുക:

«ഇന്ന് ആസൂത്രണം ചെയ്ത റിക്രൂട്ട്‌മെന്റിനായി, നിങ്ങൾ ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥിയെ കണ്ടെത്തിയോ??

- ഞങ്ങൾ‌ നിരവധി പരിശോധനകൾ‌ നടത്തി, അവസാനം സമാന പശ്ചാത്തലമുള്ള സമാന മത്സരങ്ങളുള്ള രണ്ട് മത്സരാർത്ഥികൾ‌ ഞങ്ങൾ‌ക്ക് ഉണ്ടായിരുന്നു. ഈ പുതിയ സ്ഥാനത്ത് ആരംഭിക്കാൻ അവ രണ്ടും ലഭ്യമാണ്.

- അവയ്ക്കിടയിൽ തീരുമാനിക്കാൻ നിങ്ങൾ എന്താണ് ചെയ്യാൻ പോകുന്നത്?

- ഇത് സങ്കീർണ്ണമല്ല! രണ്ടിൽ ഏതാണ് മികച്ച എഴുത്ത് വൈദഗ്ധ്യമുള്ളതെന്ന് ഞങ്ങൾ തിരഞ്ഞെടുക്കും.»

സംശയമുണ്ടെങ്കിൽ, മികച്ചത് എഴുതുന്നയാൾക്ക് മുൻഗണന നൽകുന്നു.

ഒരു റിക്രൂട്ടിംഗ് പ്രക്രിയയിൽ എഴുത്ത് എങ്ങനെ അയോഗ്യനാക്കാമെന്ന് മുകളിലുള്ള ഉദാഹരണം നന്നായി വ്യക്തമാക്കുന്നു. ഏതെങ്കിലും വ്യവസായത്തിൽ നിങ്ങൾ നല്ലവനോ മോശക്കാരനോ ആണെങ്കിലും, മികച്ച എഴുത്ത് ഒരു വ്യക്തിയെ ചില അവസരങ്ങൾ പ്രയോജനപ്പെടുത്താൻ സഹായിക്കുമെന്ന് അനുഭവം തെളിയിച്ചിട്ടുണ്ട്. അങ്ങനെ അദ്ദേഹത്തിന്റെ രചനയുടെ ഗുണനിലവാരം സവിശേഷമായ ഒരു വൈദഗ്ധ്യമായി മാറുന്നു. ഉദാഹരണത്തിന് ഒരു ജോലിക്കാരന്റെ പശ്ചാത്തലത്തിൽ അധിക നിയമസാധുത നൽകാൻ കഴിയുന്ന ഒരു ഘടകം. ഒരു റിക്രൂട്ട്‌മെന്റ് സ്ഥാപനം ഇത് സാക്ഷ്യപ്പെടുത്തുന്നു, " തുല്യ കഴിവുകളോടെ, മികച്ചത് എഴുതുന്നയാളെ നിയമിക്കുക». ഒരു സ്ഥാനാർത്ഥിയുടെ രചനയുടെ സ്വഭാവം മിക്കപ്പോഴും അദ്ദേഹത്തിന്റെ സൃഷ്ടിക്ക് നൽകാവുന്ന കരുതലിനെ വ്യക്തമാക്കുന്നു; റിക്രൂട്ട് ചെയ്യുന്നവരെ നിസ്സംഗരാക്കാത്ത ഒരു സ്വഭാവം.

എഴുത്തിന്റെ വൈദഗ്ദ്ധ്യം: ഒരു അവശ്യ സ്വത്ത്

ഒരു ഇമെയിൽ, കത്തിടപാടുകൾ, ഒരു റിപ്പോർട്ട് അല്ലെങ്കിൽ ഒരു ഫോം പോലും എഴുതുക എന്നത് ജോലിയുടെ ഒരു പ്രധാന ഭാഗമാണ്. ഇത് ദൈനംദിന പ്രവർത്തനങ്ങളുടെ ഓർഗനൈസേഷനെ സഹായിക്കുന്നു. കൂടാതെ, എഴുത്ത് പ്രൊഫഷണൽ ജീവിതത്തിൽ ആവർത്തിക്കുന്നു. പ്രത്യേകിച്ചും ഇലക്ട്രോണിക് മെയിലിൽ, ഏത് ബിസിനസ്സിലും അത്യാവശ്യ പ്രക്രിയയായി മാറുന്നു. ശ്രേണിയും സഹകാരികളും തമ്മിലുള്ള നിർദ്ദേശങ്ങൾ അല്ലെങ്കിൽ ഉപഭോക്താക്കളും വിതരണക്കാരും തമ്മിലുള്ള കൈമാറ്റങ്ങൾ. അതിനാൽ നന്നായി എഴുതുന്നത് ബിസിനസ്സ് റഫറൻസ് സിസ്റ്റങ്ങളിൽ അപൂർവമായി മാത്രമേ പ്രത്യക്ഷപ്പെടുകയുള്ളൂവെങ്കിലും, ആവശ്യമുള്ള ഒരു കഴിവായി മാറുന്നു.

എഴുത്ത് നമ്മളിൽ പലർക്കും വളരെ സമ്മർദ്ദമാണ്. ഈ അസ്വസ്ഥത അപ്രത്യക്ഷമാക്കുന്നതിന്, ഇനിപ്പറയുന്ന ചോദ്യങ്ങൾ സ്വയം ചോദിക്കുക:

  • ഫ്രഞ്ച് ഭാഷയിൽ എഴുതാനുള്ള അടിസ്ഥാന അറിവ് എനിക്കുണ്ടോ?
  • എന്റെ എഴുത്ത് സാധാരണയായി കൃത്യവും വ്യക്തവുമാണോ?
  • എന്റെ ഇമെയിലുകളും റിപ്പോർട്ടുകളും മറ്റും എഴുതുന്ന രീതി ഞാൻ മാറ്റണോ?

ഇതിൽ നിന്ന് നമുക്ക് എന്ത് നിഗമനത്തിലെത്താനാകും?

മുകളിൽ പറഞ്ഞ ചോദ്യങ്ങൾ തികച്ചും നിയമാനുസൃതമാണ്. ഒരു പ്രൊഫഷണൽ പരിതസ്ഥിതിയിൽ, രണ്ട് അവശ്യകാര്യങ്ങൾ എഴുതുമ്പോൾ പലപ്പോഴും പ്രതീക്ഷിക്കുന്നു.

ഞങ്ങൾക്ക് ആദ്യം, രൂപം ഇവിടെ പ്രത്യേക ശ്രദ്ധ നൽകേണ്ടത് അത്യാവശ്യമാണ് എഴുത്ത്, atഓർത്തോഗ്രാഫ്, മാത്രമല്ലആശയങ്ങളുടെ ഓർഗനൈസേഷൻ. അതിനാൽ, നിങ്ങളുടെ ഓരോ രചനയും സംക്ഷിപ്തത മറക്കാതെ കൃത്യതയും വ്യക്തതയും കണക്കിലെടുക്കണം.

പൂർത്തിയാക്കാൻ, ഉള്ളടക്കം നിങ്ങളുടെ സഹപ്രവർത്തകർക്ക് അല്ലെങ്കിൽ മികച്ച കൈയെഴുത്ത് ലഭ്യമാക്കുക. പ്രസക്തമായിരിക്കണം. ഇത് എഴുതുവാനുള്ള ഒരു ചോദ്യമല്ല, മറിച്ച് വായിക്കാനും മനസ്സിലാക്കാനും വേണ്ടിയാണ്. നിങ്ങളെപ്പോലെ ആർക്കും പാഴാക്കാൻ സമയമില്ല.