होय, लाभार्थी यांच्या संयोगाने शिक्षकाने एक अहवाल तयार केला आहे.
ही शिल्लक अनुमती दिली पाहिजे नवीन सुविधा प्रदान करणे आवश्यक आहे की दुसर्या PDP यंत्राची जमवाजमव करणे आवश्यक आहे हे निर्धारित करा उदाहरणार्थ.
ते आठवण करून देते/स्पष्ट करते पर्यवेक्षी चाचणीची व्यावहारिक पद्धती (उद्दिष्टे, सुरुवातीची तारीख आणि शेवटची तारीख, कामाच्या वेळेची संघटना, पर्यवेक्षी चाचणी प्रारंभिक स्थितीवर किंवा दुसर्या स्थानावर चालविली गेली होती का, संबंधित क्रियाकलापांचे क्षेत्र, कंपनीतील शिक्षकाचे नाव आणि त्याचे स्थान, कार्ये कालावधी आणि निरीक्षणे, कामावर परत येण्यास सुलभ करणारे घटक आणि ते मर्यादित करणारे घटक, समायोजनाच्या गरजा: तांत्रिक, संस्थात्मक, मानवी, प्रशिक्षणात किंवा इतर).
हा अहवाल नियोक्त्याच्या व्यावसायिक डॉक्टरांना, आरोग्य विमा सामाजिक सेवेकडे आणि जर लागू असेल तर कॅप एम्प्लॉय सारख्या अपंग लोकांना नोकरीमध्ये समर्थन आणि ठेवण्यासाठी प्रभारी असलेल्या विशेष प्लेसमेंट संस्थेकडे पाठविला जातो. .
