Аксар вақт, зангҳои фурӯш ба пурсишҳо табдил меёбанд, ки дурнаморо ташвиш медиҳанд ё нороҳат мекунанд. Дар ин тренинг Ҷефф Блумфилд, муаллиф ва тренери тиҷории Fortune 500 ба шумо алтернатива пешниҳод мекунад. Он ба принсипи он асос ёфтааст, ки фурӯши бомуваффақият аз ҷойгиркунии мавқеъ ба масъалаҳое, ки барои муштариёни шумо бештар муҳиманд, оғоз мешавад. Ҷефф Блумфилд ба шумо кӯмак мекунад, ки мушкилоти тиҷоратии муштариёнро беҳтар дарк кунед ва ин донишро барои роҳнамоии саволҳои тиҷоратии худ истифода баред. Он ба шумо нишон медиҳад, ки чӣ гуна саволҳои муассир ва пуртаҷриба таҳия ва пурсед, таъсири тиҷоратии ҳалли худро тасдиқ кунед ва дар ҳолати зарурӣ амиқтар кобед. Вай инчунин ба шумо маслиҳат медиҳад, ки дар давоми сӯҳбат оҳанги мувофиқро қабул кунед, то ҳамкории бештари тиҷоратӣ ва барқарор кардани муносибатҳои пойдор бо фармоишгар.

Тренинге, ки дар Linkedin Learning пешниҳод мешавад, сифати аъло дорад. Баъзеи онҳо бепул ва бидуни қайд пас аз пардохти маблағ пешниҳод карда мешаванд. Пас, агар ягон мавзӯъ ба шумо таваҷҷӯҳ кунад, шарм надоред, шумо ноумед намешавед.

Агар ба шумо бештар лозим бошад, шумо метавонед обунаи 30-рӯзаро ройгон санҷед. Дарҳол пас аз бақайдгирӣ, таҷдидро бекор кунед. Ин барои шумо итминон аст, ки пас аз давраи озмоишӣ ситонида намешавад. Бо як моҳ шумо имкон доред, ки худро дар мавзӯъҳои зиёде навсозӣ кунед.

Огоҳӣ: ин омӯзиш бояд рӯзи 30/06/2022 боз пардохт кунад

Хониши мақоларо дар сайти аслӣ идома диҳед →