2020'de 500'den fazla genç, tüm eğitim seviyelerinde çıraklık yapıyordu - bu bir rekor. Kamu otoriteleri tarafından desteklenen formül, yüksek öğrenimleri için gittikçe daha fazla genç insanı çekiyor. Başarının nedeni nedir? Şirketler ve öğrenciler için çok sayıda fayda: hızlandırılmış beceri gelişimi ve CV'de vurgulanacak ilk profesyonel deneyim.
2025 yılına kadar her yıl bin iş-çalışma öğrencisi ve stajyer: İK ekiplerinin ve yöneticilerinin çok güçlü seferberliği sayesinde onları tüm işlerine ve lokasyonlarına entegre etmeyi planlayan CDC Habitat grubu tarafından belirlenen iddialı hedef bu . Genel Müdür Yardımcısı Marie-Michèle Cazenave, "Toplumsal bağlılık DNA'mızın bir parçasıdır ve bu kriz döneminde, genel çıkarlara ve dolayısıyla gençlerin istihdamına katkıda bulunmak bizim için önemlidir", diye belirtiyor Genel Müdür Yardımcısı Marie-Michèle Cazenave Fransa'nın önde gelen donörü için İK.
CDC Habitat saflarına halihazırda katılmış olan iş-çalışma öğrencileri gibi, 500'de 000'den fazla genç çıraklık eğitimindeydi, tüm eğitim seviyeleri bir arada. Rekor! İnsan Kaynakları Direktörü için teorik bilgi ile pratik deneyimi birleştiren bu eğitim, “uygulamalarımıza yeni bir bakış açısı getiren, kurallara uygun…… gençlerin becerilerinin aktarılmasını ve uzun vadeli entegrasyonunu kolaylaştırıyor.
