I dag står vi overfor reel inflation, og af denne grund er regeringen forsigtig med ikke at svigte pensionister. Loven om købekraft, som er forelagt Ministerrådet og afventer parlamentets godkendelse, indeholder en lang række tiltag mht. beskytte købekraften som allerede er virkelig svækket. Så under hvilke betingelser og hvilke ydelser har pensionister ret? Vi vil se alt dette i den følgende artikel! Fokus!

Hvad du skal vide om opskrivning af alderspension

Det var et af præsident Emmanuel Macrons symbolske løfter til pensionister. Efter flere ugers uklarhed har regeringen besluttet, den ønsker forhøje grundpensionerne pensionister og invalide med 4 % fra 1. juli. En gave til vores ældre, som for nylig har kæmpet for at fylde deres indkøbskurve!

Men hvordan oversættes denne omvurdering? Helt konkret en der har en pension til en værdi af €1 vil modtage 60 € mere om måneden, forklarer Elisabeth Borne. "Vi vil også konsolidere stigningen på 1% i indkomsten, der er påvirket siden begyndelsen af ​​året", erklærede endnu en gang til pariserne assistenten for premierministeren.

Efter vedtagelsen af ​​lovforslaget af Kongressen oplevede pensionister denne stigning på deres bankkonti den 9. august, fordi deres grundpension i juli blev udbetalt den dag. Det skal dog bemærkes, at denne revurdering kun vedrører grundpensioner. Supplerende pensioner, der forvaltes af arbejdsmarkedets parter og ikke af staten, påvirkes ikke af denne stigning.

Hvilke medarbejdere er berørt af købekraftsbonussen til pensionister?

Det skal være kendt enestående kraftbonus d'achat er beregnet til alle:

  • arbejderne ;
  • samarbejdspartnerne ;
  • de ansatte ;
  • offentlige eller private entreprenører;
  • embedsmænd.

Derfor kan alle medarbejdere, der er knyttet til en virksomhed gennem en ansættelseskontrakt eller inden for rammerne af en offentlig myndighed (EPIC eller EPA), nyde godt af det, på betalingsdatoen, datoen for levering af kontrakten til den kompetente myndighed eller datoen for underskrift af ensidig beslutning af arbejdsgiveren bag!

En ensidig aftale eller beslutning skal angive datoen for arbejdstagerens tilstedeværelse valgt blandt de tilgængelige muligheder. Det drejer sig om fuldtids- eller deltidsansatte, indehavere af en lære- eller professionaliseringskontrakt mv.

Under alle omstændigheder og som specificeret ved lov er der kun bonusser, der udbetales til medarbejdere, hvis aflønning er mindre end tre gange den årlige værdi af brutto mindsteløn (svarende til den i kontrakten angivne tjenesteperiode), som er fritaget for skatter og social sikring. Det er tilrådeligt at gå til den offentlige magts hjemmeside for at få flere oplysninger om skalaerne for beregninger af pensioneringerne og for at vide, om du virkelig er berettiget til denne bonus på købekraften.

Kompetent pensionsforsikring for pensionister

Disse købekraftshjælpemidler er fortsat beregnet til fortjente modtagere. Nogle af disse minimumskrav er RSA, handicaptillæg for voksne og endda Aktivitetsbonusser. Så snart du trækker mindstepensionen ud af den almindelige ordning, sørger pensionsforsikringen for at betale inflationstillægget. Det er fx tilfældet, hvis du er lønmodtager og selvstændig. Hvad angår de øvrige pensionsordninger, bidrager de kun til denne udbetaling, hvis de ikke modtager pensioner fra den almindelige ordning. En ydelse på 100 € vil blive udbetalt til pensionister, hvis netto sociale bidrag var mindre end 2 € i oktober 000. Alle pensioner, der modtages, tages i betragtning, uanset om de er indtægter fra:

  • base ;
  • komplementære;
  • individuel;
  • semester.

Med én undtagelse: ved samtidig ansættelse og pensionering, delpension og modtagelse af efterladtepension samtidig med arbejde, vil arbejdsgiveren herefter hovedsageligt betale en forhøjelse til inflation.