Įrenginys Kolektyviniai perėjimai ou „Transco“ siekia apsaugoti darbuotojus, kurių darbo vietai gresia pavojus, siūlydama jiems tobulinti įgūdžius per atestuotus mokymus, paruošiančius perspektyvioms profesijoms, o atlygį per šį kursą užsitikrinti išlaikant darbo sutartį.
Operatyvus įgyvendinimas detalizuotas 11 m. sausio 2021 d. Darbo ministerijos aplinkraštyje. Jis buvo išplatintas atitinkamoms valstybės tarnyboms ir užimtumo subjektams teritorijose.
Perspektyvių profesijų identifikavimas Kiekvienoje teritorijoje bus sudaromi sąrašai, siekiant nustatyti prioritetinį darbuotojų kelių į šias profesijas finansavimą. Regioniniu lygiu šie sąrašai buvo sudaryti paskutinį 2020 m. ketvirtį. Jie gali būti suskirstyti pagal užimtumo sritis ir per 2021 m. papildyti tikslesniu teritoriniu lygmeniu.
Šiuos sąrašus patvirtina „Crefop“, tada jie perduodami aktoriams ir paskelbiami „Direccte“ ir prefektūrų svetainėse.
Bylų tyrimas ir finansinė paramaPro perėjimai (ATPro) nurodo ir priima finansinės paramos prašymą profesinio perėjimo kelio kaip a dalis „Transco“, ypač atsižvelgiant į jo nuoseklumą ir aktualumą. Ji
