ठोसपणे, हा अभिनव प्रशिक्षण कोर्स तीन टप्प्यात आयोजित करण्यात आला होता:
September सप्टेंबर 2,5 मध्ये एक 2019-दिवस समोरासमोर परिचय मॉड्यूल.
Two सहा पर्यायी अतिरिक्त पर्यायी ई-लर्निंग मॉड्यूल दोन तासांत आयोजित केले जातात: समर्पित व्यासपीठावर वैयक्तिक क्रियाकलापांचा एक अतुल्यकालिक अर्धा दिवस आणि व्हर्च्युअल वर्गात केस स्टडीसह सिंक्रनाइझेशनमध्ये दुसरा अर्धा दिवस .
हे मॉड्यूल फेब्रुवारी ते जून २०२० दरम्यान करता येऊ शकतात. अशाप्रकारे वेळ केल्यामुळे त्याच्या कार्यक्रमानुसार त्याच्या सोयीनुसार मॉड्यूल्स चालवणे शक्य होते तर आभासी वर्गाने सर्व सहभागींना अभिप्रायासाठी भेटण्याची परवानगी दिली.
Of नक्कीच, 1 दिवसापासून समोरासमोर मूल्यांकन
या प्रशिक्षण कोर्स दरम्यान structures० रचनांमधील sala sala पगारदार प्रशिक्षणार्थी, व्यावसायिक मुलाखतीची तंत्रं, बैठकीची सोय आणि सहयोगी कार्याची अंमलबजावणी, भरती प्रक्रिया आणि एकत्रिकरण यासारख्या विविध व्यवस्थापकीय बाबींशी संबंधित आहेत. कर्मचारी, व्यावसायिक आणि कौशल्य विकास, व्यावसायिक जोखीम रोखणे आणि शेवटी अंतर्गत संप्रेषण.
सरतेशेवटी, सरासरी प्रशिक्षण कोर्स 42 तास म्हणजे सरासरी प्रत्येक कर्मचार्‍यावर 2 ते 3 पर्यायी विभाग.
कशासही नवीन गोष्टी आवश्यक असण्यासाठी ...
